工伤赔偿 法律问答
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劳动鉴定下来了下一步该怎么走[律师回复] 劳动鉴定结果公布之后，具体该怎么做，这得看鉴定结果以及您自身的诉求。 要是鉴定结果符合您的主张，像被认定为工伤或者确定了伤残等级这类情况，您就可以凭借这个结果去和用人单位商量赔偿的事儿。要是商量不拢，您就可以向劳动仲裁机构递交申请，让他们进行劳动仲裁，要求用人单位按照相关的法律规定，把工伤赔偿、伤残津贴等费用给您支付了。 在办理这些程序的过程中，您得提前准备好一些相关的证据材料，比如说劳动合同，它能证明您和用人单位之间的劳动关系；工资流水，能体现您的工资收入情况；医疗记录，能证明您因工伤所接受的治疗；还有劳动鉴定报告，这可是关键的依据。 另外，大家一定要注意劳动仲裁的时效规定，通常是一年，要从当事人知晓或者应当知晓自己的权利被侵害那天开始计算。要是超过了这个时效，可能就没法再通过劳动仲裁来维护自己的权益。律图晋中
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工伤脚筋断了一半属于几级工伤[律师回复] 工伤伤残等级的评定可是一件需要综合多方面来考虑的事情。这里面就包括受伤之后的恢复情况，还有劳动能力受到影响的程度等等这些方面。就像脚筋断了一半这种情况，初步来看可能会构成一定等级的工伤，不过到底是具体哪个级别，那可得由劳动能力鉴定委员会去进行鉴定。 通常，他们会依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》这个标准来进行考量，比如说肢体的功能障碍程度，日常活动受到限制的情况之类的。在申请鉴定的时候，一定要准备好完整的医疗记录，还有诊断证明等相关的材料。 这里我建议您，先去申请工伤认定，等伤情相对稳定了之后，再向劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定的申请，这样就能获得准确的工伤伤残等级评定结果。律图长治
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工伤关联性鉴定是必须做的吗[律师回复] 工伤关联性鉴定并非在所有工伤情形下都必不可少。通常情况下，要是在工伤认定过程里，对于受伤情形与所主张的工伤之间的关联存在分歧，又或者在治疗过程中牵扯到其他疾病与工伤的关联问题，那么就有可能需要开展工伤关联性鉴定。 例如，工伤发生之后，又出现了一些并发症或者后续的症状，然而这些症状究竟是由工伤引发还是其他原因导致，其因果关系并不清晰。此时，通过进行关联性鉴定，就能确定这些症状是否属于工伤的范畴。但要是工伤的情况十分明了，不存在上述那样的争议或者不确定因素，或许就没有必要进行这项鉴定。总而言之，到底是否需要做工伤关联性鉴定，得依据具体的工伤案情以及相关的证据来进行判断。律图吕梁
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律师说法·工伤赔偿
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失业保险条例2024年是如何规定的失业金领取标准是什么：1、失业人员失业前所在单位和本人按规定累计缴费时间满1年不足5年的，累计缴费时间每满1年的，可领取3个月失业金。2、满5年不足10年的，从第5年开始，累计缴费时间每增加1年增加1个月的失业金，最长为18个月。满10年及以上的，为24个月。2.1w浏览 2024-11-11
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职工养老保险可以补交吗养老保险是可以往前进行补缴的，但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的，如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的，只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户，是只能补交养老保险的。3w浏览 2024-11-11
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个人办理工商银行贷款的条件有哪些？个人办理工商银行贷款的条件有具备完全行为能力、信用记录良好、并且有一定还款能力等。如果办理工行的信用贷款，要求更高，在工伤有优质存款或者是工行的高级别信用客户的，办理贷款可以拿到的额度高。3.2w浏览 2024-11-11
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