工伤赔偿 法律问答
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员工医疗期满是否必须做劳动能力鉴定[律师回复] 1、员工医疗期满，不一定要去做劳动能力鉴定。按照《劳动合同法》规定，要是员工医疗期满了，既干不了原来的工作，新安排的工作也没法胜任，那用人单位提前三十天书面通知员工本人，或者多给一个月工资，就能和员工解除劳动合同。 2、不过在实际当中，劳动能力鉴定其实挺重要的。用人单位要是以员工医疗期满不能工作为由解除劳动合同，让员工去做个劳动能力鉴定，两边的权益都能保障得更好。要是鉴定结果在一到四级，员工就得离开工作岗位，劳动关系也结束了，按退休、退职来处理；要是结果是五到十级，用人单位解除劳动合同就得给员工经济补偿和医疗补助。 3、所以做不做劳动能力鉴定，得看实际情况。站在用人单位这边，为了避免摊上法律风险，可以在解除劳动合同之前，让员工去做劳动能力鉴定。对员工来说，要是觉得自己干活的能力大不如前，也能自己去申请鉴定，维护自己的权益。劳动能力鉴定不是医疗期满后必须要走的流程，但对解决之后的问题有好处。律图运城
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连续四个月夜班，无休，两班倒，每晚12小时，下班后到家两小时突发急性心梗，送到医院后抢救无效死亡，有高血压，脑梗史[律师回复] 这种情况下，核心问题是能否认定为工伤。根据《工伤保险条例》，突发疾病在48小时内抢救无效死亡，如果发生在工作时间和工作岗位，才视同工伤。你描述的情况是下班后到家两小时发病，不在工作时间和地点，直接认定工伤难度较大。但连续四个月夜班、无休、每天12小时，这种高强度劳动与急性心梗发作之间存在因果关系，可能突破常规认定。建议立即收集考勤记录、工资单、劳动合同、死亡证明、病历等，向当地人社局申请工伤认定，如果被驳回，再提起行政诉讼，同时考虑以侵权为由起诉单位要求赔偿。另外，单位未安排休息、超时加班也违反劳动法，可向劳动监察投诉。注意工伤认定申请时效是一年。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。吴亮律师
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律师说法·工伤赔偿
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遭遇网络诈骗信息被暴露要怎么办遭遇网络诈骗且信息被暴露，应第一时间拨打110报警，详细准确地提供诈骗信息和自身信息泄露情况。同时，更改重要账户密码，增强账户安全设置；密切关注个人金融账户动态，若发现异常及时联系银行冻结账户，防止财产损失。1.5k浏览
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网络跨境诈骗怎么量刑的网络跨境诈骗量刑依据《中华人民共和国刑法》相关规定。一般诈骗公私财物数额较大，处三年以下有期徒刑等，数额巨大处三年以上十年以下有期徒刑等，数额特别巨大处十年以上有期徒刑或无期徒刑等。量刑会综合诈骗数额、情节、涉及人数、造成损失等因素考量，如3000-1万元以上属“数额较大”等。此类犯罪将受法律严厉制裁。1.8k浏览
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在微信被微商骗钱,还把我删了怎么办在微信被微商骗钱且遭删除，可先保留聊天记录、转账记录等证据。若金额较小，可向微信平台投诉举报；若金额较大，建议立即向当地公安机关报案，警方会依据具体情况进行处理，以维护自身合法权益。1.1k浏览
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