合同事务 法律问答
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合同履行中共同担责该怎么界定[律师回复] 在合同履行时，共同担责一般有按份责任和连带责任。 按份责任就是多个债务人按各自份额向债权人担责。每个债务人只需对约定或法定的份额负责，不用管其他债务人的份额。比如合作项目合同里，各方按出资比例分担亏损。要是合同约定A、B、C按3:3:4的比例承担债务，出现债务时，他们就按这个比例来，一方承担后不能找其他方要超出自己份额的钱。 连带责任是多个债务人对全部债务都要连带清偿。债权人可以让任何一个债务人承担全部或部分债务，被要求的债务人不能拒绝。承担超过自己份额的连带责任人，能向其他连带责任人追偿。像合伙人对合伙债务一般就是连带责任，债权人可以要求任意一个合伙人还全部债务，这个合伙人还完后，能就超出自己份额的部分找其他合伙人要。 要确定合同履行中的共同担责方式，先看合同咋约定的，有明确约定就按约定来。要是合同没约定或者约定不清楚，就按法律规定处理。所以，得依据合同约定和法律规定，结合实际情况来判断责任承担方式。律图吕梁
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合同诈骗跟纠纷界定的标准是什么[律师回复] 结论： 合同诈骗与合同纠纷的界定关键在于行为人主观是否有非法占有目的，判断需综合多方面因素。 法律解析： 合同诈骗是行为人以非法占有为目的，在签合同和履行合同期间，用虚构事实、隐瞒真相的手段骗取对方财物，像虚构项目、伪造资质等。而合同纠纷是在合同履行中，当事人因对合同条款理解、履行情况等产生分歧，签订合同时有履行意愿，可能因客观原因无法完全履行，但无非法占有目的。判断二者要综合考量行为人签订合同时的履约能力、取得财物后的处置方式、未履行合同的原因等。若行为人挥霍财物、携款潜逃，多构成合同诈骗；若积极补救、尽力履行，一般属合同纠纷。若在合同事务中遇到类似问题难以判断，可向专业法律人士咨询，以便更准确地维护自身权益。律图吕梁
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律师说法·合同事务
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没找到劳动合同还能申请劳动仲裁吗没找到劳动合同也可申请劳动仲裁，劳动合同不是证明劳动关系的唯一证据。认定双方存在劳动关系时，可参照工资支付记录、“工作证”等证明身份的证件、招用记录、考勤记录、其他劳动者证言等。申请仲裁时收集这些证据可维护权益，且单位超一月不满一年未签合同，需支付双倍工资。1k浏览
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劳动仲裁或者去诉讼大概要多长时间劳动仲裁一般自受理仲裁申请之日起45日内结束，案情复杂可延长15日。若对仲裁结果不服去法院诉讼，适用简易程序审理的案件3个月内审结，普通程序审理的案件6个月内审结，特殊情况还可延长。1k浏览
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劳动仲裁加法院一审二审需要多久劳动仲裁一般需45天，案情复杂可延长15天。若对仲裁结果不服进入法院一审，适用简易程序审理的在3个月内审结，普通程序为6个月；一审不服上诉进入二审，法院会在3个月内审结。整体时间受案件具体情况影响。1.8k浏览
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