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在给别人打工回家的路上突发心梗死亡赔偿金如何计算
[律师回复] 您好,死者有没有和用人单位签订劳动合同 ?
太原杨律师团...
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我在工地工伤脚跟骨折,未做手术,只固定了的。像这样的怎么赔付
[律师回复] 要根据劳动合同签署、工资流水、社保等情况看是否构成工伤,其次根据诊断证明等病历看是否构成残疾等级,再结合其他一些因素,才能确定赔偿数额
高兰兰律师
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江苏省一次性抚恤金最新标准是什么
[律师回复] 解析: 当第二级人民法院决定将案件退回到原审法庭重新审理时,应退还给上诉方已经支付的第二审案件的受理费用。 同样地,对于那些在第一审人民法院被裁定为无法受理或驳回起诉的案件,也应该退还当事人已经支付的案件受理费用。 如若当事人不服第一审人民法院的否定性裁决,提出上诉,并且经过第二审人民法院维持了第一审人民法院的裁定,那么,第一审人民法院也应对当事方已经支付的案件受理费用进行返还。 关于具体费用支付的详细事宜,详见以下法条说明: 依据《诉讼费缴纳办法》第十五条中所规定的内容,“通过调解方式解决纠纷或者当事人主动申请撤诉的,可减少一半的案件受理费用。 ”那么,如果您的情况满足该规定要求的话,申请撤回诉讼便可使法院退回一半的诉讼费用。 此外,如果案件涉及到当事人主动申请撤诉的情形,其所支付的案件受理费用也可减少一半。 而在民事案件中,如果原告提出撤诉申请并经法院裁定许可的,案件受理费用则需由原告本人承担;同样地,在行政案件中,如果被告改变或撤销了特定的行政行为,且原告对此表示撤诉,并经法院裁定许可的,案件受理费用则可由被告方自行承担。 法律依据: 《诉讼费用交纳办法》第十五条以调解方式结案或者当事人申请撤诉的,减半交纳案件受理费。 第三十四条民事案件的原告或者上诉人申请撤诉,人民法院裁定准许的,案件受理费由原告或者上诉人负担。 行政案件的被告改变或者撤销具体行政行为,原告申请撤诉,人民法院裁定准许的,案件受理费由被告负担。
法律咨询顾问
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工伤赔偿单位不给钱怎么办
[律师回复] 解析: 当面临工伤赔偿金未获支付的状况时,您有多种途径寻求解决方案。 首先,您可以尝试通过与用人单位进行沟通和协商来解决问题; 其次,您可以依照相关规定向有关部门提交工伤认定申请; 第三,您可以选择进行投诉; 最后,如果以上方式都未能奏效,您可以考虑提起仲裁。 具体来说,在获得了工伤鉴定结果并明确了赔偿金额之后,您可以与用人单位进行进一步的协商。 若协商无果,您可以选择通过法律途径予以解决。 在这个过程中,您需要先申请工伤鉴定,待鉴定等级确定后,再依据相关标准计算出应得的赔偿金额。 然而,如果您缺乏能够证明劳动关系存在的有力证据,可能会导致您无法直接申请工伤认定。 因此,您需要先经过劳动仲裁,以确认与用人单位之间确实存在劳动关系,然后才能申请工伤认定。 如果在鉴定结果公布后,用人单位依然拒绝支付赔偿金,您可以向当地的社会保障局进行投诉,或者直接向劳动争议仲裁委员会提出劳动仲裁申请。 法律依据: 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条 发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
法律咨询顾问
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工伤家属陪护费由谁来付
[律师回复] 解析: 在员工因工伤事故而需接受住院治疗的过程中,其护理费用将由公司承当负担。 若在此期间伤员因受伤导致无法正常生活自理,进而需要有人进行看护时,则需由所治疗的工伤医疗机构出具明确的书面认证文件,以确认其确有此项需求。 此时,公司便负责任命人员进行护理,或者从服务外包市场聘请专业的医护人员,甚至也可以根据实际情况直接向伤员支付护理费用,让伤者自行选择合适的护理人员。 法律依据: 《工伤保险条例》第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 停工留薪期一般不超过12个月。 伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇。 工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。 生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。
法律咨询顾问
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律师说法·工伤赔偿
天津2024年高温补贴标准是怎样的?
天津高温补贴标准是按照每天39元的标准进行发布,天津虽然说它是靠近北方,但是天然到了夏季的时候天气非常的炎热,所以在此种状况之下,当地的政府就规定必须要给予劳动者一定的费用的发放,通常都是来以月为计算单位的。
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2024-06-07
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失业金有多少,各地标准一样吗?
失业金各地标准是有不一样的,相关的规定为:失业保险累计缴费时间满1年不满5年的,最长可领取12个月的失业保险金;累计缴费时间满5年不满10年的,领取失业保险金的期限为18个月;累计缴费时间满10年以上的,领取失业保险金的期限为24个月。
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物业管理招标书范本是怎样的
为提高广大业主及使用人的生活水平,创造一个良好的社区环境,根据国务院《物业管理条例》要求,拟采用公开招标的方式聘请专业的物业管理公司实施物业管理。1、物业项目名称。2、规划建设基本情况。3、物业管理的内容。4、有关说明及要求。5、物业管理标准及惩罚。6、投标、开标时间。7、其他事项。
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