工伤赔偿 法律问答
572
万
解答量
771
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
工地受伤打官司伤者有责任吗[律师回复] 在工地受伤后，责任的归属可不是简单能一概而论的，得具体情况具体分析。 一般来讲，得看看伤者受伤的那个具体情形是啥样的，就好比是被突然掉落的东西砸到，还是不小心从高处摔下来之类的。还有，得瞧工地的安全保障措施做得到不到位，有没有给工人配备必要的安全防护设备，比如安全帽、安全带之类的，以及有没有对工人进行过安全教育。另外，劳动或劳务关系的性质也很关键，这会影响到责任的判定方向。 要是工地方面存在安全隐患，明明知道有危险却没采取措施，也没给工人提供那些安全防护设备，还没进行安全教育就让工人干活，导致工人受伤了，那工地方面很可能就要承担主要责任。不过，如果伤者自己有违规操作，明明知道不能这么干却偏要做，或者没遵守安全规定，那伤者自己也可能得承担一定的责任。 责任的划分那可是得综合各种证据来判定的哟，就像现场的监控录像能清楚看到事情的经过，证人的证言能提供一些额外的信息，还有施工规范之类的也能作为参考依据。所以，建议伤者一定要及时收集和保留与受伤相关的所有证据，像医疗记录，事故现场的照片等等，这些对后续的法律诉讼可是至关重要的，可别大意。律图内蒙古
4解答 3.8w浏览 -
保安工作中受伤怎么解决[律师回复] 保安在工作过程中不幸受伤，这可是一件需要重视的事情。首先，一定要第一时间去及时就医，并且要好好保留所有跟这次受伤相关的医疗记录，因为这很可能就会构成工伤。 工伤认定这个步骤那可是关键中的关键。用人单位得在事故发生的那一天起的30天之内去申请工伤认定，如果用人单位忘记申请，那受伤的保安或者他的近亲属就可以在1年之内来提出申请。等认定工伤之后，还要进行劳动能力鉴定，这样才能确定伤残的等级到底是多少。 在这个过程当中，用人单位得照常给保安支付工资福利待遇，不能因为他受伤了就不管。要是用人单位按照规定给保安缴纳了工伤保险，那么相关的费用就由工伤保险基金来支付；要是没缴纳的话，那全部的费用都得由用人单位来承担，像医疗费、康复费、伤残津贴等等这些都得算在内。要是双方在赔偿的事情上产生了分歧和争议，那就可以通过劳动仲裁或者诉讼的方式来解决，这样才能保障保安的合法权益。律图内蒙古
4解答 3.2w浏览
-
工伤期间公司倒闭了怎么办[律师回复] 在工伤期间，如果公司不幸倒闭，大家其实不用太过惊慌。关键是要先弄清楚工伤认定以及劳动能力鉴定这两项工作有没有完成。要是已经完成了，那您就有权利在公司进行清算的时候，优先拿到工伤保险待遇的赔偿。 公司在倒闭清算的时候，会把清偿破产费用和共益债务放在前面，而职工的工伤保险费用就属于这其中的一部分。所以，您得赶紧向清算组去申报债权，并且把工伤认定和劳动能力鉴定的相关材料都提交上去，这样才能更好地保障自己的合法权益。 如果公司之前有按时缴纳工伤保险，那么大部分的赔偿就会由工伤保险基金来支付，这能让您的损失得到一定程度的弥补。但要是公司没缴纳工伤保险，那也不用担心，公司得按照工伤保险待遇的标准来给您赔偿。要是遇到一些麻烦情况，您完全可以通过劳动仲裁或者诉讼的途径来维护自己的权益，让自己应得的赔偿能够顺利拿到手。律图内蒙古
4解答 4.3w浏览
-
企业交的工伤保险能退吗[律师回复] 工伤保险，通常是不能进行退还的。这是因为工伤保险费主要由用人单位来缴纳，员工个人无需缴费。其设立的初衷，就是为了给那些因工作而遭受事故伤害或者患上职业病的职工，提供医疗救治方面的保障，同时给予他们一定的经济补偿。 缴纳工伤保险费是一项法定的强制义务，在一般情况下，是不存在退费情况的。只有当企业出现一些特殊状况，比如多缴了费用或者误缴了费用等，经过社保部门的仔细核实之后，才有可能按照相关的规定和程序来进行处理。但这里所说的处理，并不是我们通常所理解的那种可以随意退费的情况。所以，总的来说，在正常的情况下，企业缴纳的工伤保险是不能随便进行退还的。它就像是为职工撑起的一把安全伞，在他们遭遇工作相关的风险时，能给予及时的帮助和支持。律图内蒙古
4解答 3.2w浏览
点击查看更多
律师说法·工伤赔偿
-
职工养老保险可以补交吗养老保险是可以往前进行补缴的，但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的，如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的，只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户，是只能补交养老保险的。3w浏览 2024-11-11
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
个人办理工商银行贷款的条件有哪些？个人办理工商银行贷款的条件有具备完全行为能力、信用记录良好、并且有一定还款能力等。如果办理工行的信用贷款，要求更高，在工伤有优质存款或者是工行的高级别信用客户的，办理贷款可以拿到的额度高。3.2w浏览 2024-11-11
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
男职工生育保险报销的条件有哪些？男职工生育保险报销的条件有符合法律规定生育条件；还有生育保险连续在十个月以上；最重要的就是女方没有被列入报销生育保险的范围之内，生育保险男方的保险一般要比女方的低很多。5.2k浏览 2024-11-11
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询工伤赔偿的法律问题
一键咨询
180****9146
183****6335
131****3376
