刑事辩护 法律问答
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刘亘煜律师
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内蒙古创行律师事务所/高级合伙人
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被羁押两年判无罪，国家是否会赔偿[律师回复] 要是有人被羁押了两年，最后却被判无罪，国家是会给赔偿的。按照《中华人民共和国国家赔偿法》的说法，像负责侦查、检察、审判的机关，还有看守所、监狱管理机关，以及这些机关里的工作人员，在行使职权的时候，对公民采取了逮捕措施。结果最后案件撤销了，或者决定不起诉，又或者审判后宣告无罪，刑事责任不追究了，这种情况下，受害人就有权利拿到国家赔偿。 这其实就是错误羁押，被关起来的当事人可以去申请国家赔偿。一般来说，哪个机关作出的逮捕决定，哪个机关就是赔偿义务机关。赔偿形式主要是给钱，每一天的赔偿金会按照国家上一年度职工的日平均工资来算。 当事人要申请赔偿，得注意时间。要在知道或者应当知道国家机关和它的工作人员行使职权的行为，侵犯了自己的人身权、财产权那天开始，两年之内，向赔偿义务机关提出申请。 所以啊，要是有人遭遇了错误羁押两年，最后被判无罪，就可以依照法律，向对应的机关申请国家赔偿，来弥补自己在人身和财产方面受到的损失。律图内蒙古
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律师说法·刑事辩护
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厨房老板不发工资怎么办厨房老板不发工资，劳动者可多途径维权。先与老板协商，要求支付工资并了解原因，保留协商证据。协商不成，可向劳动监察部门投诉，其有权责令老板限期支付，逾期可责令加付赔偿金。也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，应在规定时间内提出书面申请。对仲裁结果不服，可在规定期限内向法院起诉。2k浏览
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医院工作满一年辞职是否有年终奖医院工作满一年辞职是否有年终奖需分情况判断。若规章制度或合同规定以发放时在职为条件且不违法，辞职员工可能无法获得；若依工作表现、业绩发放且员工已达标，即便辞职也有权获得。若无相关规定，司法实践会综合考量医院发放惯例、员工离职原因等，合理离职且医院有发放惯例，法院可能支持员工诉求。1.5k浏览
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未入职前的培训可以不给工资吗未入职前的培训通常不应不给工资。依据《中华人民共和国劳动法》，劳动者提供劳动，用人单位就应支付报酬，培训期间按单位要求参与培训属提供劳动。若培训由单位组织且具管理性和强制性，即便未入职，单位也需支付工资。若单位拒绝，劳动者可先协商，协商不成可向劳动监察部门投诉或申请仲裁维权。2k浏览
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