知识产权 法律问答
1281
万
解答量
1480
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
驰名商标被认定后会出现何种后果[律师回复] 很多人关心驰名商标认定后在法律上有啥影响。下面来详细说说。 在保护力度上，驰名商标比一般商标厉害多了。一般商标保护范围只在它核定使用的商品或服务类别内，而驰名商标能跨类别保护。要是有人在不相同或不相类似的商品或服务上，用驰名商标误导公众、损害注册人利益，驰名商标也能得到保护，防止被淡化、丑化。 维权方面，要是有人恶意注册或使用驰名商标，商标所有人能让商标评审委员会宣告该商标无效。被侵权后追究责任时，驰名商标所有人能获得更有利的赔偿判决。赔偿数额会考虑侵权行为性质、期间、后果等因素，而且在证据采信上也更占优势。 在市场竞争中，驰名商标是企业的重要资产，能提升企业声誉和品牌价值，让消费者更认可和信赖。这有助于企业在市场竞争中占据有利位置。不过企业也得持续保证产品或服务质量，维护好驰名商标的形象，不然就可能失去这些优势。律图内蒙古
5解答 3.5w浏览 -
侵犯商标使用权该给予多少赔偿[律师回复] 当发生商标使用权被侵犯的情况，赔偿数额的确定办法有几种。首先是按权利人实际损失来定，这里面包括因为侵权，商品销售减少了带来的损失，还有为了制止侵权行为花的合理费用等。 要是实际损失不好确定，那就按照侵权人因为侵权得到的利益来算。这个利益一般用侵权商品卖出去的数量乘上该商品单个利润得出。要是这个单个利润查不出来，就用注册商标商品的单个利润来计算。 要是权利人损失和侵权人获利都没办法确定，那就参照商标许可使用费的倍数合理确定赔偿数。如果是恶意侵犯商标专用权，而且情况很严重，赔偿数额可以在前面确定数额的一倍以上五倍以下。 要是权利人实际损失、侵权人获利，还有商标许可使用费都没法算清楚，法院会根据侵权情节来判，赔偿最多不超过500万。法院在做判决的时候，会综合好多因素，像侵权行为的性质、持续时间、造成的后果，商标的知名度，商标使用许可的类型、时间、范围，以及制止侵权花的合理费用等。所以最后赔偿多少，要结合具体案子的事实和证据来定。律图内蒙古
5解答 5w浏览
-
最新侵权商品达到刑事的标准如何[律师回复] 1. 侵权商品涉及不少罪名，下面就以生产、销售伪劣产品罪，还有侵犯知识产权犯罪中的销售假冒注册商标的商品罪，来说说刑事立案标准。 2. 先说生产、销售伪劣产品罪。要是生产者、销售者在产品里面掺杂使假，拿假的东西充当真的，用次的货品冒充好的，或者以不合格产品冒充合格产品，并且销售金额达到五万元以上，这种情况就得立案追诉了。要是商品还没卖出去，不过货值金额达到十五万元以上，会按照这个罪的未遂来处理。 3. 再看销售假冒注册商标的商品罪。要是明知是假冒注册商标的商品还进行销售，违法所得数额达到三万元以上，或者非法经营数额在五万元以上；又或者销售金额虽然不满五万元，但已经卖出去的金额和还没卖出的货品货值总额加起来在十五万元以上，就应当立案追诉。 4. 还有侵犯著作权罪，要是因为想赚钱，在没经过著作权人允许的情况下，把人家的文字作品、音乐、美术、视听作品、计算机软件，还有法律、行政法规规定的其他作品进行复制发行，或者通过网络传播给大众，违法所得数额在三万元以上，或者非法经营数额在五万元以上等情形，都应该立案追诉。 在实际当中，要具体认定这些罪名是否成立，得综合不同罪名以及实际发生的案情去判断。随着法律行业的发展，对于侵权商品相关罪名的认定和立案标准可能会更加细化和完善，以更好地保护知识产权和维护市场秩序。律图内蒙古
5解答 4.4w浏览
点击查看更多
律师说法·知识产权
-
农民工如何进行工伤鉴定农民工进行工伤鉴定，首先要在规定时间内向劳动保障行政部门提出工伤认定申请，提交劳动合同、医疗诊断证明等材料。认定为工伤后，在伤情相对稳定时，向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，提供工伤认定决定和病历等资料，按其安排参加鉴定。1.3k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
在做劳动能力鉴定期间被公司辞退怎么赔偿在做劳动能力鉴定期间被公司辞退，若公司属违法辞退，需按经济补偿标准的二倍向员工支付赔偿金，经济补偿按员工在本单位工作年限，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资。若属合法辞退，公司无需赔偿。1.4k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
工伤鉴定后停工留薪期就结束了吗工伤鉴定后停工留薪期不一定结束。停工留薪期通常依据医疗机构诊断证明和各地停工留薪期分类目录确定，一般不超12个月，伤情严重可适当延长。工伤鉴定可能在停工留薪期内进行，鉴定结果不必然意味着停工留薪期结束，需结合实际情况判断。1.2k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询知识产权的法律问题
一键咨询
135****3527
183****6454
183****5473
