劳动纠纷 法律问答
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沈河区-天津东...事务所12分钟前解答了“劳动纠纷”问题
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单位为什么转移社保[律师回复] 单位转移社保的原因有多种。以下是一些可能的原因： 1. 招聘竞争力：单位可能会选择向员工提供更好的福利待遇，以吸引和留住人才。这包括提供更好的社保政策和福利计划。 2. 企业形象：单位可能希望通过提供优厚的福利待遇来增强自己的企业形象，并在招聘过程中与其他竞争对手区分开来。这可以有助于建立良好的雇主品牌形象，吸引高素质员工。 3. 法律法规：根据国家和地方的法律法规，单位可能需要转移社保。政府可能会对社保制度进行调整，要求单位提供更广泛的社保福利，并确保员工享有合法权益。 4. 企业发展：单位可能会根据企业的发展战略和需求来决定转移社保。例如，如果单位计划扩大业务范围或进入新的市场，它可能需要提供更全面的社保保障，以满足员工的需求。 需要注意的是，单位转移社保需要符合相关的法律法规和手续，并确保员工的社保权益得到妥善保障。欢迎后续咨询付蔷律师
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律师说法·劳动纠纷
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自愿放弃社保协议书有效吗？自愿放弃社保协议书是无效的。需要知道的是，社保是国家强制企业为员工缴纳的保险，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险，并且缴费是由企业和员工共同承担的。2.9w浏览 2024-06-15
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汽车保险有哪些险种类型？汽车保险分为交强险，车辆损失险，第三者责任险，全车盗抢险，车上责任险，无过失责任险，掉落责任险，划痕险，玻璃单独破碎险，车辆停驶损失险，自燃损失险，设备损失险，不计免赔特约险。5.9w浏览 2024-06-15
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房屋居住纠纷律师收费标准有哪些租房纠纷诉讼费用收取规定如下：诉求标的额1万元以下，每案缴50元基础费；1万至10万元，额外按2.5%标准税率收费；10万至20万元，额外按2%标准税率收费。以上规定适用于租房纠纷案件，确保了诉讼费用的合理性和公平性。具体费用计算可根据诉求标的额来确定，为当事人提供了明确的费用预期。1.4k浏览 2024-06-15
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