税务类纠纷 法律问答
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偷税漏税1万怎么处罚[律师回复] 偷税漏税1万的处罚得看具体情形。 要是纳税人用欺骗、隐瞒手段虚假纳税申报或不申报，逃避缴纳税款1万，且占应纳税额百分之十以上，就构成逃税罪。按照《中华人民共和国刑法》，会处三年以下有期徒刑或者拘役，还得并处罚金。不过，要是经税务机关下达追缴通知后，补缴税款、滞纳金，还接受了行政处罚，就可不追究刑事责任。但要是五年内逃避缴纳税款受过刑事处罚，或者被税务机关给予二次以上行政处罚，就不能免责。 如果没达到上述比例标准，不构成逃税罪，税务机关会进行行政处罚。税务机关会追缴少缴或不缴的税款、滞纳金，并处少缴或不缴税款百分之五十以上五倍以下罚款。 另外，扣缴义务人用同样手段，不缴或少缴已扣、已收税款1万，数额占应缴税额百分之十以上，也可能构成逃税罪，处罚和纳税人一样；没达到这个标准的，税务机关会追缴少缴或不缴的税款、滞纳金，并处相应罚款。 遇到这类情况，纳税人应及时配合税务机关，按要求补缴税款和滞纳金，避免刑事责任。扣缴义务人也需依法履行义务，避免违规受罚。平台专业咨询...
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偷税19万的处罚标准是什么[律师回复] （一）判断是否构成逃税罪，需确定偷税数额占应纳税额的比例。若占百分之十以上，构成逃税罪，处三年以下有期徒刑或拘役并处罚金；若占百分之三十以上，处三年以上七年以下有期徒刑并处罚金。 （二）若构成逃税罪，但在税务机关下达追缴通知后，补缴应纳税款、滞纳金且已受行政处罚，可不予追究刑事责任。但五年内有逃避缴纳税款刑事处罚记录或被税务机关给予二次以上行政处罚的除外。 （三）未达逃税罪标准，由税务机关追缴税款、滞纳金，并处不缴或少缴税款百分之五十以上五倍以下罚款。 法律依据： 《中华人民共和国刑法》第二百零一条规定，纳税人采取欺骗、隐瞒手段进行虚假纳税申报或者不申报，逃避缴纳税款数额较大并且占应纳税额百分之十以上的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大并且占应纳税额百分之三十以上的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。有第一款行为，经税务机关依法下达追缴通知后，补缴应纳税款，缴纳滞纳金，已受行政处罚的，不予追究刑事责任；但是，五年内因逃避缴纳税款受过刑事处罚或者被税务机关给予二次以上行政处罚的除外。本地法律顾问...
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律师说法·税务类纠纷
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女职工主要享有哪些劳动权益女职工享有多项劳动权益。平等就业权受《劳动法》《就业促进法》保障，录用、晋职等方面与男子平等；工资待遇上同工同酬，不得因孕产哺乳降薪或解除合同；有特殊劳动保护权，禁止高强度危险劳动，四期受特殊保护；休息休假权包括法定节假日、年休假、产假等；还拥有职业健康监护权，用人单位要组织相关健康检查。1.8k浏览
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员工工作时间突发疾病,单位需要承担责任吗员工工作时间突发疾病，单位是否担责需分情况。若在工作时间和岗位上，突发疾病死亡或48小时内经抢救无效死亡，视同工伤，单位需承担相应责任；若不符合上述情况，单位一般无赔偿责任，但可能需给予一定人道主义援助。1.9k浏览
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员工休年休假不批准怎么办员工休年休假若不被批准，可与单位协商，说明符合休假条件争取获批。若协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。因单位原因未休年休假，单位应按员工日工资收入300%支付报酬。1.5k浏览
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