劳务公司派遣的员工辞职向谁递交辞职申请
[律师回复] 结论:
被劳务公司派遣到用工单位工作的劳动者,一般应向劳务公司递交辞职申请,也可先告知用工单位,同时要留存提交申请的证据。
法律解析:
依据《中华人民共和国劳动合同法》,劳动者与劳务公司建立劳动关系,若要解除劳动合同,提前三十日以书面形式通知劳务公司,试用期内提前三日通知即可。这明确了劳动者解除合同的程序和对象为劳务公司。实践中,为了工作交接便利先告知用工单位是可行的做法,但正式申请需提交给劳务公司。留存提交申请的证据很重要,它能在后续可能产生的争议中为劳动者提供有力支持。如果您在劳务派遣的辞职过程中遇到任何法律问题,欢迎向我或其他专业法律人士咨询。