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离婚时女方实施家暴，可要求什么补偿[律师回复] 离婚时女方实施家暴，男方作为无过错方，能依法要求补偿。 先说说物质损害赔偿。这是因家暴导致的直接物质损失，像身体受伤后的医疗费、治疗误工减少的收入、财产损坏的修复费用等。男方得提供相关票据、病历、诊断证明、收入证明等证据，来确定赔偿数额。 再是精神损害赔偿。家暴一般会给男方带来严重精神伤害，男方可主张赔偿。具体数额由法院综合考量，包括侵权人的过错程度、侵害手段、场合、行为方式等情节，侵权行为后果，侵权人承担责任的经济能力，以及受诉法院所在地平均生活水平等因素。 男方得在离婚诉讼里提出补偿请求，还要承担举证责任，证明女方有家暴行为。证据可以是报警记录、伤情鉴定报告、医院诊断证明、证人证言、视听资料等。另外，法律规定，无过错方作为原告，向法院提起损害赔偿请求，必须和离婚诉讼同时提出。平台专业咨询...
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女方家暴男方如何起诉[律师回复] 女方家暴男方，男方起诉可这么做： 先收集证据。证据是诉讼关键，男方要收集能证明家暴的证据。报警记录能证明曾有家庭暴力事件发生；医院的诊断证明和伤情鉴定，可体现身体受伤害程度；现场照片、视频能直观反映家暴发生时的状况；相关证人的证言也可作为佐证。 接着书写起诉状。起诉状要包含原被告基本信息、诉讼请求，比如要求离婚、损害赔偿等，还要详细描述家暴经过作为事实与理由。 之后向有管辖权的法院提起诉讼。一般向被告住所地法院起诉，若被告住所地与经常居住地不一致，由经常居住地法院管辖。 诉讼过程中，男方要注意保护自身安全。若有再次遭遇家暴的危险，可向法院申请人身安全保护令。作出保护令后，法院会禁止女方实施家庭暴力、骚扰、跟踪、接触男方及其近亲属。 最后积极参与庭审。庭审中，男方要清晰、准确陈述事实，出示收集的证据，以支持自己的诉求。法院会根据双方证据和陈述依法判决。律图法律顾问...
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律师说法·婚姻家庭
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被认定工伤后,公司需要赔偿吗被认定工伤后，公司是否需要赔偿需分情况。若公司已依法缴纳工伤保险，部分赔偿项目由工伤保险基金支付，公司承担停工留薪期工资等费用；若公司未缴纳工伤保险，公司需按照工伤保险待遇项目和标准支付全部费用。1.3k浏览
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可以在两个单位报工伤吗通常情况下，不可以在两个单位报工伤。工伤认定以劳动关系为基础，职工一般只与一个单位存在劳动关系，应由该单位承担工伤保险责任。若职工在两个或以上单位同时就业，各单位需分别为其缴纳工伤保险费，发生工伤时由受到伤害时工作的单位依法承担工伤保险责任。1.8k浏览
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工伤没有出院，怎么走工伤认定程序员工工伤未出院也可走工伤认定程序。所在单位应在事故伤害发生之日起规定时限内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；若单位未申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内自行申请，并按要求提供相关材料。2k浏览
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