婚姻家庭 法律问答
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崇川区-李培...律师5分钟前解答了“婚姻家庭”问题
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若发现一方重婚，该如何收集证据[律师回复] 法律分析： （1）书证收集：结婚登记证书可直接证实存在重婚的婚姻关系，子女出生证明能佐证生育事实，是很关键的证据形式。 （2）物证收集：共同购买房产的文件及共同生活物品，能强烈表明重婚者与他人共同生活的状态。 （3）证人证言收集：邻居、居委会人员等了解情况者的证言，可证明重婚者以夫妻名义共同生活，增加证据的可信度。 （4）视听资料收集：亲密视频、通话录音等视听资料能直观展现重婚者与他人的关系，具有较强的证明力。同时，收集证据要合法，避免侵权行为，必要时可寻求公权力和专业人士协助。 提醒：收集证据务必合法合规，避免因方式不当导致证据无效。不同案件情况有别，建议咨询专业人士分析。平台精选咨询...
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律师说法·婚姻家庭
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建筑面积小于规划面积怎么处理建筑面积小于规划面积时，若差值在合理误差范围内，一般按实际面积结算价款；若超出合理误差范围，购房者可要求解除合同，开发商应返还已付购房款及利息；若购房者不解除合同，面积误差比绝对值在3%以内（含3%）部分的房价款由开发商返还，超出3%部分的房价款由开发商双倍返还。1.9k浏览
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建筑工程管辖是否一定专属管辖建筑工程管辖不一定专属管辖。建设工程施工合同纠纷按照不动产纠纷确定专属管辖，但并非所有建筑工程相关纠纷都属专属管辖，像一般的建筑设备租赁合同纠纷等，就不适用专属管辖规定，应依据一般管辖原则确定管辖法院。1.8k浏览
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施工项目结束辞退员工需要补偿吗施工项目结束辞退员工是否补偿分情况而定。若签以完成一定工作任务为期限的劳动合同，项目结束合同终止，用人单位按《劳动合同法》支付经济补偿，补偿依工作时长而定。若签固定期限劳动合同，项目结束非法定解约理由，辞退属违法，需付双倍赔偿金。但员工有《劳动合同法》第三十九条情形，单位辞退无需补偿。1.5k浏览
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