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不能证明用工关系存在的,劳动仲裁委员会可不可以受理
[律师回复] 必须要找到相关材料及手续证明雇佣关系,否则劳动仲裁不予受理
北京市盈科(...
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公司未签劳动合同没有交保险,仲裁胜率大嘛
[律师回复] 如果你有相关证据证明,可以要求按照实际工作期限要求支付2倍工资补交保险,需要帮忙和我电话联系
郁华僖律师
5解答
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公司调岗和裁员,让我调岗我拒绝,公司让我无条件服从,下发强制性通知我需要找仲裁吗
[律师回复] 您好,我们可以提供专业法律咨询可以
孙恒律师
2解答
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您好律师!我是2023年4月18号入职,2024年5月23号离职。没有签劳动合同,我现在申请仲裁,时效过了吗?如果时效过了我应该怎么办?
[律师回复] 如果有需要,可以联系本律师
司书海律师
3解答
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代写劳动仲裁申清书吗
[律师回复] 你好,可以委托律师进行代书,有需要可进一步与我沟通
时龙律师
4解答
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公司开源节流劝退人员,需要补偿吗
合同约定中途辞职,要赔偿违约金合法吗
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律师说法·劳动纠纷
解除劳动合同怎么开才能拿失业金?
劳动合同到期用人单位不续约,身体原因用人单位不续约等都是解除劳动合同的原因。在拿到劳动手册后,自然可以向街道办事处申领失业保险金。只要属于失业状态,非本人意愿中断就业,且累计缴费1年以上的,就可以申请领取失业保险金,当然时间有限,最多二年。
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2024-06-10
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劳动法关于丧假规定是什么?
结婚是人生一大喜剧,而死亡则是一大悲剧,法律面对这种情形出于人性化的考虑是给予劳动者一定假期去处理的。
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2024-06-10
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劳动合同法教师兼职规定
可以做兼职,但是不能影响自己的本职工作;同时也不能违反教育局的相关规定。兼职,也就是劳动合同法规定的非全日制用工。第六十九条 非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同;但是,后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动合同的履行。
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2024-06-10
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