公司经营 法律问答
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合伙人侵占合伙财产90万如何判罚[律师回复] 结论： 合伙人侵占合伙财产90万一般涉嫌职务侵占罪，数额较大，可能处三年以下有期徒刑或者拘役并处罚金，被侵占方可收集证据报案并可附带民事诉讼索赔。 法律解析： 依据法律规定，公司、企业或其他单位工作人员利用职务便利，将本单位财物非法占为己有且数额较大构成职务侵占罪，90万在此罪数额较大范围内。犯此罪数额较大的法定刑是三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。不过法院量刑会综合犯罪情节、退赃退赔情况、有无自首立功等因素。被侵占方为维护自身权益，要收集合伙协议、财产账目、侵占行为相关证据等向公安机关报案，由司法机关处理。若因侵占遭受损失，还能在刑事诉讼中附带民事诉讼，要求返还财产和赔偿损失。如果遇到此类复杂法律问题，建议向专业法律人士咨询，以获取更精准有效的法律建议和帮助。金华法务
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我想要咨询公司法，股权问题[律师回复] 《公司法》中关于股权的规定涉及多个方面，以下是一些常见的股权相关问题及对应的法律规定： - **股权出资**：根据《公司法》第四十八条，股东可以用货币出资，也可以用实物、知识产权、土地使用权、股权、债权等可以用货币估价并可以依法转让的非货币财产作价出资。但对作为出资的非货币财产应当评估作价，核实财产，不得高估或者低估作价。 - **股权转让**：《公司法》第八十四条规定，有限责任公司股东之间可以相互转让其全部或者部分股权。股东向股东以外的人转让股权，应当将股权转让的数量、价格、支付方式和期限等事项书面通知其他股东，其他股东在同等条件下有优先购买权。股东自接到书面通知之日起三十日内未答复的，视为放弃优先购买权。 - **股权继承**：根据《公司法》第九十条，自然人股东死亡后，其合法继承人可以继承股东资格，但是公司章程另有规定的除外。 - **股东知情权**：新修订的《公司法》强化了股东知情权，允许有限责任公司股东查阅会计凭证，股份有限公司符合条件的股东查阅会计账簿和会计凭证，还允许股东查阅、复制全资子公司相关材料。 - **股权回购**：《公司法》第八十九条规定，公司连续五年不向股东分配利润且连续盈利、公司合并分立转让主要财产、公司章程规定的营业期限届满等情形下，对股东会该项决议投反对票的股东可以请求公司按照合理的价格收购其股权。 如果你有具体的股权问题，如股权纠纷、股权架构设计等，可以进一步详细说明，以便更精准地为你提供帮助。陈侃律师
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合伙后公司财务让他老婆管该如何处理[律师回复] 结论： 若合伙人让其老婆管理财务，合伙协议有约定时，其他合伙人可要求纠正违约行为；无约定但权益受损，可查阅财务资料，发现问题可先协商更换人员，协商不成可起诉要求赔偿。 法律解析： 依据民法典及相关法律规定，合同遵循自愿和诚信原则。合伙协议相当于合伙人之间的合同。当合伙协议对财务人员安排有明确约定时，合伙人让老婆管理财务违反约定，就构成违约，其他合伙人有权要求其纠正。若协议未约定，但该安排导致财务不透明、侵占财产等损害其他合伙人权益的情况，受损害合伙人查阅财务资料是保障自身知情权的合理方式。当证实存在损害行为，先协商解决是合理途径，若协商不行，通过法律程序向法院起诉，要求其承担赔偿责任，是合法的救济手段。如果在合伙事务中遇到类似财务安排方面的法律问题，可以向专业法律人士咨询，我们会为您提供专业的法律建议和解决方案。浙江法务
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律师说法·公司经营
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公司降薪威胁员工离职怎么办公司降薪威胁员工离职，员工可收集降薪等相关证据，如工资条、沟通记录等。员工可与公司协商，若协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，以维护自身合法权益，要求公司支付经济补偿等。1.1k浏览
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变相降薪被迫辞职双倍赔偿多少变相降薪导致员工被迫辞职，用人单位需支付经济补偿而非双倍赔偿。经济补偿按劳动者在本单位工作年限，每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年按一年算，不满六个月支付半个月工资。若用人单位违法解除劳动合同，才需按经济补偿标准双倍向劳动者支付赔偿金。1.1k浏览
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履行职务致损用人单位如何追偿用人单位向履行职务致损的工作人员追偿需综合多因素考量。若工作人员存在故意或重大过失，用人单位在承担赔偿责任后可追偿；追偿比例要结合过错程度、损害后果等确定，同时还需遵循公平合理原则，保障工作人员基本生活，避免过度追偿。2k浏览
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