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你好，我上班途中因为工作上的事情我把同事骂了同事气冲冲跑过来然后我拿起了一根木棍然后他没两句就直接拿起铁锹直接拍在我头上我还手了后面经公司监控调查他们统一决定把我们两个都开除[律师回复] 根据你的描述，你与同事之间发生了肢体冲突，并且使用了工具，这在任何工作环境中都是不被允许的。公司根据监控调查结果做出开除决定，可能是基于你们违反了公司的规章制度，特别是关于工作场所暴力和不当行为的规定。在这种情况下，如果你认为公司的处理不公或者违反了劳动法规定，你可以考虑以下几个步骤：1. 了解公司规定：查看员工手册或劳动合同，了解关于解雇的具体条款和程序。2. 收集证据：保留所有与事件相关的证据，包括医疗记录、监控录像、证人证言等。3. 沟通协商：尝试与公司管理层沟通，表达你的观点和诉求，寻求合理的解决方案。4. 法律咨询：如果协商无果，可以咨询专业律师，了解你的法律权益，并考虑是否需要通过法律途径维护自己的权益。5. 劳动仲裁：如果认为公司违法解除劳动合同，可以向当地劳动仲裁委员会申请仲裁。请记住，暴力不是解决问题的方法，未来在工作和日常生活中，应寻求和平解决冲突的方式。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。殷德友律师
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有人开我户怎么办[律师回复] 遇到他人冒用您的身份开设银行账户的情况，您需要立即采取以下措施：1. 报警：向当地公安机关报案，说明您的身份被冒用的情况，并提供相应的证据。2. 联系银行：尽快联系相关银行，告知他们您的身份被冒用，并要求他们冻结该账户，防止进一步的损失。3. 收集证据：收集所有可能的证据，包括但不限于身份证复印件、银行账户信息、交易记录等，以备后续可能的法律诉讼。4. 法律咨询：咨询专业律师，了解您的权益和可能的法律途径，包括提起民事诉讼要求赔偿损失，或者刑事诉讼追究冒用者的法律责任。5. 信用记录维护：如果冒用行为影响了您的个人信用记录，及时与征信机构联系，说明情况并要求更正。请尽快行动，以减少可能的损失和不利影响。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。殷德友律师
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律师说法·其他
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个人故意拖欠工资如何处理最有效个人故意拖欠工资，劳动者可按以下有效方式处理：先与用人单位协商，要求支付工资及逾期利息；协商不成，向劳动监察部门投诉，监察部门责令限期支付并处罚；若仍未支付，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁时需提供劳动合同、工资条等证据；裁决生效后用人单位不履行，可向法院申请强制执行，应及时维权。1.1k浏览
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工资不给，该怎么办遭遇用人单位不给工资，可通过多种途径解决。先与单位协商，表达支付工资诉求并保留证据；协商无果，向劳动监察部门投诉，准备好证明劳动关系和工资未支付的材料，由其责令单位支付；也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，规定时效内提交申请书及证据。对仲裁结果不服，除另有规定，可在十五日内起诉。要及时合法维权。1.1k浏览
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工作欠工资20多年能否要回工作欠薪20多年通常很难要回。从时效看，劳动争议申请仲裁时效一般为一年，劳动关系存续期间拖欠报酬不受此限，但劳动关系终止需在一年内提出。此外，还涉及证据问题，时隔20多年，劳动合同、工资支付记录等证据难收集，无充分证据诉求难获支持。若有中断时效情形或找到有力证据，可先协商，协商不成投诉或仲裁。1.2k浏览
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