损害赔偿 法律问答
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舟山-余平...律师11分钟前解答了“损害赔偿”问题
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伤人时怎样才能免担法律责任[律师回复] 在中国，伤人一般要担责，但有两种特定情况能免责。 首先是正当防卫。要是自己或者他人的人身、财产等权利正在遭受不法侵害，这时采取行动制止侵害，就算对侵害人造成了损害，也属于正当防卫，不用负刑事责任。不过，正当防卫得控制在必要的限度内。要是明显超过限度，造成重大损害，那就得负刑事责任了，不过可以减轻或者免除处罚。像遇到正在进行的杀人、抢劫、强奸、绑架等严重危及人身安全的暴力犯罪，实施防卫行为导致侵害人伤亡，不算防卫过当，不用负刑事责任。 还有一种是紧急避险。为了让自己或他人的人身、财产等权利免受正在发生的危险，没办法只能采取紧急避险行为，就算造成了损害，也不用负刑事责任。但紧急避险也不能超过必要限度，造成不该有的损害，不然就得承担刑事责任，只是可以减轻或免除处罚。 要注意的是，这两种免责情况都有严格的法律条件。在实际中，得由司法机关根据具体的案件事实和证据来判断。所以，可别随便拿正当防卫或紧急避险当借口去伤人，不然还是要承担相应的法律后果。金华法务
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主张赔偿金期间是否可主张代通知金[律师回复] 1、能不能同时索要赔偿金和代通知金，得看具体情况。赔偿金是单位违法解除或终止和员工的劳动合同时，要给员工的赔偿。代通知金是单位在一些特定情况下，没提前30天书面通知员工解除合同，额外给一个月工资作为补偿。 2、按照《中华人民共和国劳动合同法》，单位给赔偿金，是因为它解除合同的行为不合法。而给代通知金，是在合法解除合同但没提前30天书面通知的情况下。这俩性质不一样，适用的情况也互斥。要是单位给了赔偿金，就说明它解除合同违法，这种情况下就不能再用提前30天通知的规定，也就不能同时要代通知金。 3、不过，如果单位有该给代通知金的合法情况，又有其他违法的行为要付赔偿金，那就得分开判断，不能直接说能或者不能同时要这俩。 一般来说，索要赔偿金的时候，多半不能同时要代通知金。丽水法务
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意外伤害的赔偿标准费用究竟怎么算[律师回复] 遭遇意外伤害，赔偿费用怎么算？下面为你介绍主要赔偿项目及计算方法。 医疗费看医院开的医药费、住院费等收款凭证，还要结合病历和诊断证明。要是赔偿的人对治疗必要和合理性存疑，得自己拿出证据。 误工费和受害人误工时间、收入状况有关。误工时间由医院证明确定；收入方面，有固定收入就按实际减少的算，没固定收入就按近三年平均收入算。要是没法证明近三年平均收入，就参考受诉法院当地相同或相近行业上一年职工平均工资。 护理费和护理人员收入、人数、期限有关。护理人员有收入，就参照误工费计算；没收入或雇护工，就按当地同等级别护工劳务报酬算。 交通费是受害人及必要陪护人员就医或转院实际花的钱，得有正式票据，票据要和就医地点、时间、人数、次数对应。 如果伤害导致残疾，还要赔残疾赔偿金、残疾辅助器具费等；导致死亡，要赔丧葬费和死亡赔偿金等。具体赔偿数额受当地经济水平等因素影响，想算准赔偿数额，可找专业人士根据实际情况核算。丽水法务
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律师说法·损害赔偿
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城镇职工基本医疗保险的年限是多少城镇职工基本医疗保险的年限并没有全国统一标准，由各地自行规定。一般来说，男性参保人员累计缴费年限为25-30年，女性为20-25年。达到法定退休年龄且缴费达到规定年限后，退休时可不再缴费，继续享受医保待遇。1.9k浏览
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骗去医疗保险怎么判骗取医疗保险的行为可能构成诈骗罪或骗取社会保险基金罪。构成诈骗罪，依诈骗金额量刑，较大的处三年以下徒刑等；巨大或有严重情节的，处三年以上十年以下徒刑；特别巨大或有特别严重情节的，处十年以上徒刑或无期。构成骗取社会保险基金罪，数额较大处三年以下徒刑等，数额巨大处三年以上七年以下徒刑。骗保违法，量刑依具体案件定。1.3k浏览
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职工每月医保扣费金额是多少职工每月医保扣费金额受缴费基数和比例影响。一般来说，个人缴费比例为2%左右，缴费基数通常是职工本人上一年度月平均工资。例如若缴费基数是5000元，每月个人医保扣费约100元。但各地缴费基数和比例存在差异，具体金额需以当地规定为准。1.5k浏览
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