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装修定金能退吗没签合同[律师回复] 解析： 若在装修工程中未签署任何合约，而收取定金的一方由于自身缘由导致违约行为的发生，则定金将有权退还。 依照《中华人民共和国民法典》第五百八十六条第一款的明确规定，当事人可约定一方向另一方支付定金以作为债权的担保。 定金合同自实际交付定金之日起正式生效。 同时，第五百八十七条也明确指出，当债务人履行其债务时，定金应被视为价款或予以收回。 然而，若支付定金的一方未能履行债务或履行债务不符合约定，以致无法实现合同目的，则无权要求返还定金；反之，若接受定金的一方未能履行债务或履行债务不符合约定，同样无法实现合同目的，则必须向支付定金的一方双倍返还定金。 法律依据： 《民法典》第五百八十六条第一款 当事人可以约定一方向对方给付定金作为债权的担保。 定金合同自实际交付定金时成立。 第五百八十七条 债务人履行债务的，定金应当抵作价款或者收回。 给付定金的一方不履行债务或者履行债务不符合约定，致使不能实现合同目的的，无权请求返还定金；收受定金的一方不履行债务或者履行债务不符合约定，致使不能实现合同目的的，应当双倍返还定金。法律咨询顾问
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合同写在我地法院解决[律师回复] 解析： 根据相关法律法规规定，当协议明确约定由当地特定的人民法院拥有管辖权时，此项约定向前一直有效。鉴于此，关于协议所引发的纠纷案件，双方均可在相关条款中规定具体的管辖法院。细致地说，这些可以涵盖包括被告住所地、协议执行地、协议签订地、原告居住地以及涉及纠纷决策的标的物所在地等等一切和争议具有实质性关联的地点的人民法院。 法律依据： 《民事诉讼法》第三十四条 合同或者其他财产权益纠纷的当事人可以书面协议选择被告住所地、合同履行地、合同签订地、原告住所地、标的物所在地等与争议有实际联系的地点的人民法院管辖，但不得违反本法对级别管辖和专属管辖的规定。法律咨询顾问
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律师说法·合同事务
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病假半个月只发80%最低工资是否合法？病假半个月只发80%最低工资是合法的，因为我国劳动合同法当中已经明确的规定了，对于短期的请病假的计算方式的话，是依然需要进行一个劳动待遇发放的，但是一般情况下不会是全额发放，即使是最低的话，也不能够超过最低工资的80%。1.8w浏览 2024-05-21
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法律规定试用期劳动合同合法吗？新员工入职在试用期时会签订劳动合同。但是试用期劳动合同合法吗?是不合法的。就是说劳动者和单位在使用期也是一种劳动关系，也应当签订正式劳动合同。可以在合同中约定试用期长短。具有法律效力。下面来看看小编整理的相关法律规定。请阅读。1.4w浏览 2024-05-21
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解除劳动合同原因怎么写能拿到失业金？解除原因是非本人意愿解除则可以申请失业金。失业保险金，是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用，是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿。失业保险金目的是为了保障失业人员的基本生活需要。依法从失业保险基金中列支。5.4w浏览 2024-05-21
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