综合 法律问答
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安徽-孙夕...律师3分钟前解答了“综合类”问题
安徽-任印...律师15分钟前解答了“综合类”问题
安徽-刘刚律师2分钟前解答了“综合类”问题
安徽-孙富...律师8分钟前解答了“综合类”问题
安徽-江飞律师9分钟前解答了“综合类”问题
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想了解，一个月工作时间超多少才算是加班[律师回复] 结论先说：法律并没有规定"每月超过多少小时就一律算加班"，判断是否加班看两个要件——一是超出法定标准工时，二是基于单位安排或同意。我国标准工时是一天不超过八小时、一周不超过四十小时，一周超过四十小时的部分一般按加班算；综合计算工时制或不定时工时制的岗位则按审批的周期来核算。加班工资的标准是：工作日延长按一点五倍、休息日不能补休按两倍、法定节假日按三倍。你要注意保留考勤记录、排班表、加班审批和工资条，单位如果强制无偿加班属于违法。遇到争议，可以向劳动监察投诉或申请劳动仲裁，仲裁不收费。切记别在"自愿加班""奋斗协议"之类的文件上签字，那会让你丧失主张加班费的权利，证据留全才有底气。以上只是基于一般法律规定的分析，供你理清思路，具体处理请结合当地规定和你的实际证据来判断，遇到金额较大或情况复杂的，建议携带材料当面咨询。贾凤强律师
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分手要回贵重首饰和手机[律师回复] 结论先说：恋爱期间送的东西能不能要回来，关键看它是什么性质。以结婚为目的的大额财物，比如高价首饰、手机，法律上更接近彩礼性质的附条件赠与，既然最终没结成婚，给付方是可以要求返还的；而日常的小额礼物、节日红包，一般视为无条件的情感赠与，很难要回。你现在要先把几件事理清楚：物品的实际价值、是谁出资购买的、有没有"以后结婚"这类前提的聊天记录。理清之后先协商返还，协商不成可以不当得利或者返还原物为由去起诉，但前提是你要举证证明这东西是借款或者是附条件赠与。所以贵重物品的购买记录、转账凭证一定要尽量保留，这是你日后维权最重要的依据，丢了再想证明赠与性质就非常困难。以上只是基于一般法律规定的分析，供你理清思路，具体处理请结合当地规定和你的实际证据来判断，遇到金额较大或情况复杂的，建议携带材料当面咨询。贾凤强律师
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轻微剐蹭不知情被判逃逸会怎样处理[律师回复] 结论：“不知情”是抗辩逃逸的关键，若你能证明事发时确实不知道发生碰撞，不应认定为肇事逃逸，应积极举证。交通逃逸的核心要件是“明知发生事故仍为逃避法律追究而离开”。轻微剐蹭、声响不明显、你确实无感知的情况下驶离，一般不构成立法意义上的逃逸。你应：收集行车记录仪视频、当时路况、车辆损伤位置（是否在你视线盲区）等证据，证明无主观明知；接到交警通知后主动配合、如实陈述，切勿隐瞒。若已被认定逃逸，可申请行政复议或提起行政诉讼，提交不知情证据推翻。逃逸后果严重（扣证、拘留、保险拒赔），所以第一时间说明情况、提供记录仪至关重要。不要事后补“私了”，那反而坐实逃逸嫌疑，如实配合才是减责关键，及早请专业人士协助梳理证据更有利。贾凤强律师
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律师说法·综合
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撞车无人受伤是否需赔付误工费用撞车无人受伤一般不用赔误工费，因为误工费是受害人在受伤到治愈期间因不能工作而少赚的钱，其前提是有人身损害。没造成人身伤害，就不存在因治疗休养无法工作的误工损失。不过，若事故导致营运车辆受损，维修期间的停运损失责任方需赔偿，这属于财产损失。非营运车主不能主张误工费，索赔时要分清赔偿项目。1.5k浏览
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租车蹭了要赔800,不给会怎么样租车蹭了需赔800却不给，租车公司可能会采取一系列措施。若合同有约定，会按约定从押金里扣除赔偿款；若押金不足，会持续催缴欠款。长期不处理，租车公司可能将其列入黑名单，甚至通过法律途径追讨赔偿。1k浏览
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交通事故赔偿精神损失费如何确定交通事故赔偿精神损失费的确定需综合多方面因素。一方面要考虑侵权人的过错程度、侵害手段、场合、行为方式等具体情节，以及侵权行为所造成的后果；另一方面要结合侵权人的获利情况、承担责任的经济能力和受诉法院所在地平均生活水平等。通过综合考量这些因素来合理确定精神损失费数额。2k浏览
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