工伤赔偿 法律问答
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社保局申请劳动能力鉴定要什么资料[律师回复] 解析： 在请求进行劳动能力鉴定时，必须严谨地填写《劳动能力鉴定申请书》，同时应根据相关法律法规提交以下必备材料： 首先，具备法律效力的诊断证明书以及按照医疗机构病历管理规定复印或复制的全面检查、化验报告等完整病历资料； 其次，工伤员工的居民身份证或者社会保障卡等其他能够明确其合法身份的合法证件的原件。 法律依据： 《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第八条申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表，并提交下列材料： (一)有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料; (二)工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件。法律咨询顾问
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桡骨远端骨折劳动能力鉴定能评几级工伤？[律师回复] 解析： 预约合同在现代社会得以广泛应用之背景下，其法律效力可进一步细化为有效、无效及可撤销等法定方式。 有效的预约合同必须满足所有合同生效之必备条件，方可取得预设之法律效果；无效的预约合同则因符合法定无效情形而无法为合同缔约方带来法律上的拘束力。 此外，预约合同还可能处于其他法律法规所定的效力状态中，履约即可实现合同意向的达成及影响。 法律依据： 《民法典》第一百四十三条 具备下列条件的民事法律行为有效： （一）行为人具有相应的民事行为能力； （二）意思表示真实； （三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。 第四百九十五条 当事人约定在将来一定期限内订立合同的认购书、订购书、预订书等，构成预约合同。 当事人一方不履行预约合同约定的订立合同义务的，对方可以请求其承担预约合同的违约责任。法律咨询顾问
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律师说法·工伤赔偿
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工资所得税计算方法是什么应纳税额=（工资薪金所得 －“五险一金”－扣除数）乘适用税率－速算扣除数。个税起征点是5000，使用超额累进税率的计算方法如下：缴税=全月应纳税所得额乘税率-速算扣除数。实发工资=应发工资-四金-缴税。全月应纳税所得额(应发工资-五险一金-5000。扣除标准：个税按5000元/月的起征标准算。1.7w浏览 2024-04-27
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退休工资新规定退休工资即基本养老金，《社会保险法》第十五条规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。10w+浏览 2024-04-27
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中国法定节假日都包括哪些(一)新年，放假1天(1月1日);(二)春节，放假3天(农历正月初一、初二、初三);(三)清明节，放假1天(农历清明当日);(四)劳动节，放假1天(5月1日);(五)端午节，放假1天(农历端午当日);(六)中秋节，放假1天(农历中秋当日);(七)国庆节，放假3天(10月1日、2日、3日)。10w+浏览 2024-04-27
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