工伤赔偿 法律问答
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工伤认定自己和公司申请哪个更快[律师回复] （一）对于职工而言，如果希望公司申请工伤认定更快，要及时将事故伤害或职业病情况告知公司，督促公司在30日内尽快提交申请。 （二）若公司未在规定时间申请，职工或其近亲属、工会组织准备自行申请时，提前了解所需材料清单，通过合法途径收集劳动关系证明等困难材料。 （三）无论是公司还是个人申请，都要保持与社会保险行政部门的沟通，确保申请流程顺利推进。 法律依据： 《工伤保险条例》第十七条规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。5解答 4.5w浏览
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自己承包工程意外死亡如何赔偿[律师回复] 法律分析： （1）当与发包方构成劳动关系时，依据社会保险法及工伤保险条例，认定为工伤后，有工伤保险的，由工伤保险基金依规支付丧葬补助金、一次性工亡补助金等；无工伤保险的，用人单位承担全部赔偿责任，这是为保障劳动者权益，督促用人单位履行参保义务。 （2）雇佣关系中，基于侵权责任编，雇主承担一定赔偿责任，按双方过错比值分担赔偿项目费用，体现过错与责任相适应原则。 （3）第三人侵权致死亡情况，依民法典侵权责任编，受害者可向第三人主张侵权赔偿；符合工伤认定条件的，还可享受工伤保险待遇，部分不重复支付，以充分保障受害者权益。 提醒： 承包工程意外死亡情况复杂，保留好合同、医疗记录等证据，遇纠纷及时咨询确定责任和赔偿方案。5解答 3.5w浏览
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职工因病致残单位需要承担什么责任[律师回复] （一）对于医保缴纳情况，单位要及时自查。若还未给职工缴纳医保，尽快补缴，避免后面承担医保报销部分费用。 （二）在职工医疗期内，严格按照规定核算并按时发放病假工资或疾病救济费，确保不低于当地最低工资标准的相应比值。 （三）涉及劳动能力鉴定后劳动合同处理，要准确依规执行。劳动合同期满时，符合条件的延续合同；解除合同的话，要提前书面通知并支付经济补偿。 法律依据： 《中华人民共和国社会保险法》第五十八条规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。5解答 4.4w浏览
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2025工伤伤残等级评定及赔偿标准是啥[律师回复] 法律分析： （1）伤残评定依据《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》，综合考虑器官损伤、功能障碍、医疗与日常生活护理依赖程度等，划分一到十级，一级最重、十级最轻，这种评定方式科学合理，为后面的赔偿提供了基础。 （2）赔偿项目丰富，一次性伤残补助金按伤残等级对应不同月数的本人工资，体现了对不同程度伤残的差异化补偿。 （3）伤残津贴方面，一到四级按月支付，五、六级在难以安排工作时有相应比例支付，保障了伤残职工的基本生活。 （4）一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金由各地政府规定，能结合当地实际情况进行赔偿。此外，医疗费、停工留薪期工资等也包含在内，全面保障了职工权益。 提醒：不同地区赔偿标准有差异，职工遭遇工伤应及时申请认定和评定，复杂情况建议咨询专业法律分析。5解答 3.1w浏览
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律师说法·工伤赔偿
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职工养老保险可以补交吗养老保险是可以往前进行补缴的，但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的，如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的，只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户，是只能补交养老保险的。3w浏览 2024-11-11
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个人办理工商银行贷款的条件有哪些？个人办理工商银行贷款的条件有具备完全行为能力、信用记录良好、并且有一定还款能力等。如果办理工行的信用贷款，要求更高，在工伤有优质存款或者是工行的高级别信用客户的，办理贷款可以拿到的额度高。3.2w浏览 2024-11-11
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男职工生育保险报销的条件有哪些？男职工生育保险报销的条件有符合法律规定生育条件；还有生育保险连续在十个月以上；最重要的就是女方没有被列入报销生育保险的范围之内，生育保险男方的保险一般要比女方的低很多。5.2k浏览 2024-11-11
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