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职务侵占罪是否需要隐匿[律师回复] 解析： 在阐述这一问题之前，我们首先需要明确的是，根据我国现行《中华人民共和国刑法》的相关规定及规定解读，职务侵占罪的定义并未明确把“隐瞒”视为该犯罪成立的必要条件之一。 其次，虽然在实践中，那些通过职位优势，将本应归属于公司所有的财物私自占有或使用的行为人，往往都会隐藏自己的行为，但是即便如此，他们对法律保护的权益所造成的损害，与那些故意隐瞒事实真相的行为人所带来的危害，其实质上并无明显差异。 法律依据： 《刑法》第二百七十一条 公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。法律咨询顾问
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上海职务侵占罪600万坐几年牢[律师回复] 解析： 1、依据相关规定，关于职务侵占犯罪行为中，数额达到人民币六百万元的情况被认定为“数额巨大”，依照法律规定应处以三年以上十年以下有期徒刑的惩罚，同时还需判处罚金刑罚。 2、根据刑法的相关规定，公司、企业或其他单位中的工作人员，如果利用其职务上所拥有的便利条件，将本单位的财产非法据为己有，且数额较大者，将面临三年以下有期徒刑或拘役的刑事处罚，同时还需承担罚金刑罚； 若数额巨大，则将处以三年以上十年以下有期徒刑的惩罚，同样需要缴纳罚金； 而对于数额特别巨大的情况，则将面临十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑的严厉惩罚，并且仍需缴纳罚金。 法律依据： 《刑法》第二百七十一条 公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金;数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。法律咨询顾问
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20级职务侵占罪怎么定性[律师回复] 解析： 关于职务侵占罪的量刑标准如下： 首先，触犯本罪者将面临三年以内的有期徒刑或是拘役的刑事处罚外加罚金的双重制裁； 其次，若犯罪所得金额巨大的话，则将被判处三年至十年内的有期徒刑，同时附以相应罚金； 最后，倘若非法动用的财产数额极其庞大，罪名成立后将被判处十年乃至无期徒刑的严厉惩罚，同样需要承担罚金方面的责任。 法律依据： 《刑法》第二百七十一条 【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金； 数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金； 数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。 【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。法律咨询顾问
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挪用资金罪5万用于赌博判多久[律师回复] 解析： 针对该案件涉及的金额大小以及犯罪情节的严重程度，依据我国《中华人民共和国刑法》明文规定的“挪用资金罪”作出相应的法律裁决。 如果在这起犯罪中存在着赌博行为，其同样可以依照相关规定以涉嫌赌博罪进行追责，按照数罪并罚的准则加以处置。 公司、企业或其他单位的工作人员，当他们利用自己的职务之便挪用所在的单位资金供自身使用，或者将这些资金出借给他人时，只要达到数额较大且持续未归还超过3个月，或者虽然没有超过3个月，但是数额较大并且用于营利性活动，甚至是从事非法活动的，都将面临三年以下有期徒刑或者拘役的刑事惩罚。 对于那些挪用本单位资金数额特别巨大的，或者即便数额不大也没有及时退还的情况，则会被判处三年以上十年以下有期徒刑。 法律依据： 《刑法》第二百七十二条 公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，处三年以下有期徒刑或者拘役；挪用本单位资金数额巨大的，处三年以上七年以下有期徒刑；数额特别巨大的，处七年以上有期徒刑。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十四条的规定定罪处罚。有第一款行为，在提起公诉前将挪用的资金退还的，可以从轻或者减轻处罚。其中，犯罪较轻的，可以减轻或者免除处罚。法律咨询顾问
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挪用资金罪怎么判决立案[律师回复] 解析： 若行为人存在以下任一情况，我们将依法进行追诉处理： 1.其挪用的本单位资金金额在1万元至3万元以上，且超过了3个月仍未能归还给原单位的； 2.其挪用的本单位资金金额在1万元至3万元以上，且该行为用于营利性目的； 3.其挪用的本单位资金金额在5000元至2万元以上，并且是为了从事违反法律规定的行为。 法律依据： 《刑法》第二百七十二条 公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，处三年以下有期徒刑或者拘役;挪用本单位资金数额巨大的，或者数额较大不退还的，处三年以上十年以下有期徒刑。 国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十四条的规定定罪处罚。法律咨询顾问
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律师说法·刑事辩护
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公务员政审证明模板关于_同志现实表现情况的证明：_，_年_月_日出生，_年_月毕业于_大学。自_年_月实习以来一直供职于我单位，担任我公司_主管，其现实表现情况如下：_。近年来，无论是从事基层维护工作还是担任职能管理工作，该同事都坚持以身作则，恪尽职守。特此证明。1.3w浏览 2024-05-28
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一般职工病假申请流程是什么通常情况下职工请病假的流程就是向自己的直属领导提出申请，提交病假条等相关材料，等用人单位同意后正常的休病假即可。请病假的流程根据公司的劳动纪律处理，这个问题在《劳动合同法》当中并没有统一的规定。2.7w浏览 2024-05-28
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对新入职员工什么时候买社保？新入职员工在入职后的三十天内为员工缴存办理社保，否则就是不合规的，也就是新员工入职购买社保的时间期限为30天，具体情况下可以由有关部门提交相关材料到社保部门来进行合法的认定处理。2.3w浏览 2024-05-28
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