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意外伤害有监控，该如何去取证[律师回复] 意外伤害有监控时，取证工作很重要，下面给大家说说具体步骤。 第一步，尽快明确监控属于谁。监控可能是公共场所管理单位、商家、小区物业等安装的。出事后，要马上和监控所属方联系，说明意外伤害情况和取证需求。 第二步，准备好证明材料。自己去取证，带上有效身份证件就行；要是帮别人取证，还得有授权委托书等能证明委托关系的材料。要是为打官司取证，可以申请法院开调查令，拿着它去调监控。 第三步，和监控所属方商量怎么调取。有的地方允许复制监控视频，你就带上存储设备去拷贝；有的只让在指定地点看，这时要记好关键时间点、事件经过等信息。 第四步，拿到监控证据后要好好保存。如果是视频，别随意剪辑修改，保证它的完整和原始。有必要的话，还能对视频进行公证，让证据更有说服力。要是监控所属方不给监控，你可以向相关部门反映，必要时走法律途径解决。本地专业咨询...
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十级伤残是否符合轻伤的标准[律师回复] 十级伤残和轻伤概念不同，适用的鉴定标准与用途也不一样，十级伤残不一定就符合轻伤标准。 十级伤残用于人身损害赔偿案件，是依据《人体损伤致残程度分级》，对受害人因伤导致的身体残疾程度进行评定的等级，目的在于确定民事赔偿责任和赔偿数额。 轻伤是依据《人体损伤程度鉴定标准》来判定，作用是判断加害人是否构成刑事犯罪。在故意伤害案件里，只有致他人轻伤以上结果，加害人才可能要承担刑事责任。 由于两者评定依据和目的不同，评定结果没有必然对应关系。十级伤残可能对应轻伤，也可能不对应。比如，有些损伤造成一定功能障碍达到十级伤残标准时，损伤程度可能被评定为轻伤；但有些损伤虽构成十级伤残，从损伤当时的严重程度、对人体健康的损害等方面看，却未达到轻伤标准。 因此，不能简单觉得十级伤残就符合轻伤标准，要根据具体情况，分别按照相应鉴定标准来评定。遇到这类情况，建议及时咨询专业律师，依法依规进行鉴定，维护自身合法权益。本地法律顾问...
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我儿子跟他女儿在谈恋爱，他说孩子还小不让他们谈，一个月前打了我儿子，昨晚人家跟我说我才知道，我想问一下过去一个多月了，现在能不能报警[律师回复] 过去一个月，此时仍然可以报警，能否立案及后续处理结果，主要取决于你儿子当时的?伤情程度，如果是轻微伤、未达轻伤可被认定为治安案件，如果殴打导致你儿子构成“轻伤”或以上等级，则涉嫌故意伤害罪。现在要先固定证据，如果有当时受伤部位的照片（淤青、伤口等），请整理好，既然你是“昨晚才知道”，说明可能有中间人（如老师、其他同学、邻居）知情。尝试联系这些目击者或知情人，看是否愿意作证或提供线索。 保留与对方家长的任何聊天记录、通话录音，特别是对方承认打人或有威胁言论的内容肖斌律师
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律师说法·刑事辩护
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公司可否主张撤销股权赠与公司在法定情形下可主张撤销股权赠与。依据《民法典》，赠与有任意撤销和法定撤销。任意撤销方面，在股权转移登记前，未公证且不具公益等性质，公司可撤销；完成变更登记后一般不能任意撤销。法定撤销情形下，受赠人有严重侵权等行为，公司一年可撤销；若赠与人死亡等，继承人或法定代理人六个月内可撤销。1.6k浏览
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公司停业股东股金怎么算出来的公司停业时股东股金的计算，需依据公司的清算结果。若公司有剩余财产，按股东的出资比例或持股比例分配；若资不抵债，股东一般以其出资额或认购股份为限承担责任，股金可能无法全额收回甚至归零。1.4k浏览
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高管离职半年后能转让全部股权吗判断公司董事、监事、高管转让股份情况需分情况。若无章程特别限制，任职期间每年转让股份不得超所持股数25%，离职半年内不得转让。离职超半年，原则上不再受该限制，但要查看公司章程有无额外时间、比例等限制，若有需遵循。违反规定转让可能致转让行为无效，让转让方担法律风险和赔偿责任，所以要先查看章程规定。1.5k浏览
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