工伤赔偿 法律问答
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提出辞职，工伤单位还有赔偿吗[律师回复] 工伤职工提出辞职后，也有机会从单位拿到赔偿。依据《中华人民共和国社会保险法》和《工伤保险条例》，工伤赔偿的钱来源分两块，一部分由工伤保险基金出，另一部分由用人单位掏。 要是职工因为工作受伤，被鉴定出是五级到十级伤残，自己提出辞职时，用人单位得给一次性伤残就业补助金，工伤保险基金则支付一次性工伤医疗补助金。一次性伤残就业补助金，说白了就是考虑到工伤让职工找工作的能力变弱了，离职后再找工作可能会遇到麻烦，给的一笔补偿。而一次性工伤医疗补助金，是为了保证职工离职后，要是旧伤复发，有钱看病。 但不是说只要辞职就能拿到赔偿，得满足一些条件才行。职工受的伤必须被认定成工伤，这就需要在规定时间内，向劳动保障行政部门提交工伤认定申请，还得把相关的证明材料都准备好。另外，还得做劳动能力鉴定，确定伤残等级，因为不同的等级，赔偿标准也不一样。 给工伤职工提个醒，提出辞职不耽误拿赔偿，但一定要按照法定程序去做工伤认定和劳动能力鉴定，这样才能保护好自己该得的权益。本地优选咨询...
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九级工伤能得到多少金额赔偿款[律师回复] 九级工伤赔偿多少钱，得看具体情况。下面给你说说主要的赔偿项目和计算方法。 首先是一次性伤残补助金，这个是按照9个月的本人工资来算。这里的本人工资，就是工伤职工在出事故或者得了职业病之前12个月的平均月缴费工资。 要是劳动合同到期结束了，或者职工自己提出解除劳动合同，就会有两笔钱。一笔是由工伤保险基金支付的一次性工伤医疗补助金，另一笔是用人单位支付的一次性伤残就业补助金。这两笔钱具体给多少，由各省、自治区、直辖市自己定。 除了上面说的，治疗工伤的医疗费、康复费，住院时的伙食补助费，去统筹地区以外看病的交通食宿费，还有安装配置伤残辅助器具的费用，这些都能从工伤保险基金里出。在停工留薪期内，职工原来的工资福利不变，单位得按月发。 想准确算出九级工伤能赔多少钱，得考虑当地规定、本人工资还有实际的医疗花费这些因素。所以我建议你问问当地社保部门，或者找专业律师咨询，这样就能知道更准确的赔偿数额啦。平台精选咨询...
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工亡赔偿金是否得用于偿还债务[律师回复] 在法律层面，工亡赔偿金有明确规定。工亡赔偿金是职工因工死亡后，其近亲属依法拿到的赔偿。它性质上不属于死者遗产，因为遗产是自然人死亡时遗留的个人合法财产，而工亡赔偿金是对死者近亲属的物质补偿和精神抚慰。 基于此，工亡赔偿金不得用于偿还死者生前债务。也就是说，债权人不能主张用工亡赔偿金来偿还死者生前的债务。 但有一种情况需要注意，如果死者近亲属继承了死者遗产，那就需要在继承遗产的实际价值范围内，清偿死者依法应当缴纳的税款和债务。不过，要是超过了遗产实际价值的部分，继承人自愿偿还的话，法律并不限制。 所以给大家提个建议，作为债权人在遇到债务人工亡的情况时，要清楚工亡赔偿金不能用来偿债。而作为死者近亲属，继承遗产时要明确自己在清偿债务方面的责任和范围。平台精选咨询...
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律师说法·工伤赔偿
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怀孕会死刑吗怀孕女性不会被判处死刑。依据我国法律，审判时怀孕的妇女，无论罪行多严重，都不适用死刑。即便在羁押期间自然流产或人工流产后移送起诉或审判，仍按审判时怀孕妇女对待，不适用死刑。1.5k浏览
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被判刑了之后多久以后执行死刑被判刑后执行死刑无固定期限。判处死刑立即执行的案件需最高人民法院核准，核准时间依案件情况而定。核准流程为中院宣判后，不上诉、不抗诉的，十日内报高院复核，同意后再报最高法。最高法全面审查，原判正确则核准，有问题可能发回重审。核准后，原审法院七日内执行，因受多种因素影响，执行时间难以确定。1.5k浏览
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教唆罪被判死刑的年限是多少教唆罪并非独立罪名，而是犯罪行为形态。教唆他人犯罪，按其在共同犯罪中作用处罚。教唆罪与其他罪致极严重后果且符合判死刑条件，才可能判死刑立即执行，不存在“教唆罪被判死刑的年限”说法。判死缓的，依不同情况有不同处理，具体量刑由法院依案件实际综合判定。1.4k浏览
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