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若不承认毒资认定标准是什么[律师回复] 结论： 司法机关认定某笔资金是否为毒资，需依据刑事诉讼法及禁毒相关法律规定，凭借确实充分的证据证明其与毒品犯罪有关联，证据不足则不能认定。 法律解析： 司法机关认定资金是否为毒资有严格标准。一方面，要从资金的来源与去向、通讯记录、同案犯或证人证言、资金数额与毒品交易规模匹配度等方面收集证据。例如资金的银行转账记录可显示其流向，通讯记录可能暴露资金的毒品交易用途，同案犯或证人的证言能起到印证作用等。另一方面，若现有证据无法形成完整证据链，无法排除合理怀疑，就不能认定该资金为毒资。这体现了法律的严谨性和对当事人权益的保护。如果在实际生活中遇到涉及资金性质认定等相关法律问题，建议向专业法律人士咨询，以获取准确的法律建议和帮助。平台精选咨询...
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律师说法·刑事辩护
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在职职工患大病了企业有赔偿吗在职职工患大病，通常企业无赔偿责任，但有相应义务与保障措施。若大病非职业病或工伤，企业无需赔偿，但要依法为职工缴纳社保，如基本医疗保险，职工可按医保规定报销费用。职工依病情和医疗期规定享有医疗期，期间企业不得随意解约，还需支付病假工资等。若企业未缴社保致职工无法享受医保，要承担损失赔偿责任。1.8k浏览
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我的次责对方人伤怎么赔交通事故中负次责且对方人伤，赔偿处理如下：先确定赔偿范围，含医疗费、误工费等，致残有残疾赔偿金，致死有死亡赔偿金。赔偿时，先由交强险在责任限额内赔，分死亡伤残、医疗费用、财产损失限额。超出部分按次要责任比例承担，通常30%左右，依实际和当地司法定。有商业三者险，超出部分按合同赔，不足则个人承担，建议及时联系保险公司并保留票据凭证。1.6k浏览
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工人生病死亡单位应如何赔偿工人生病死亡，单位赔偿分两种情况。属于工伤情形，即在工作时间和岗位，突发疾病死亡或48小时内抢救无效死亡，单位按《工伤保险条例》赔偿，含丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。非工伤情形，单位一般无赔偿义务，可能给予人道主义补偿；若未依法缴纳医保，单位需在医保报销范围内担责。1.4k浏览
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