工伤赔偿 法律问答
1290
万
解答量
2778
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
工作时间死亡赔偿标准是多少[律师回复] 按照我国工伤保险条例相关规定，劳动者在工作时间内身故被认定为工亡的，家属可以依法申领三项法定待遇，所有待遇的核算与发放都有明确的法律依据，不存在随意调整核算标准的空间。 一次性工亡补助金的核算基数不绑定地方收入，统一用上一年度全国城镇居民人均可支配收入乘以二十倍计算，每年国家统计局发布最新统计数据后，这项待遇的发放标准也会同步更新，当前执行的年度标准约为一百零三万六千四百二十元。丧葬补助金的核算和参保所在的统筹地区直接挂钩，按当地上年度职工月平均工资连算六个月，以上年度部分地区公布的社平工资约六千五百元计算，这项待遇的金额约为三万九千元。 供养亲属抚恤金的发放对象是生前靠工亡职工提供主要生活来源、没有劳动能力的近亲属，配偶每个月可以领到职工生前月工资的百分之四十，其他符合条件的亲属每人每月领到的比例为百分之三十，要是属于孤寡老人或者孤儿，还能在对应比例基础上再上浮百分之十，所有符合条件亲属每月领到的抚恤金加总，不能超过工亡职工生前的月工资总额。 所有工亡待遇都需要家属准备好劳动关系证明、工亡认定文书等材料，向对应的社会保险行政部门提交申领申请，要是过程中对核算出的赔偿金额有异议，或者用人单位没有依法缴纳工伤保险导致待遇无法足额兑付，家属可以直接走劳动仲裁或者司法诉讼程序主张合法权益。律图山东
5解答 3.6w浏览 -
工伤认定书原件没了要如何解决[律师回复] 工伤认定书属于劳动保障行政部门出具的法定文书，作用是对劳动者受伤性质作出最终定性。该文书丢失后按以下流程处理。 向出具该工伤认定决定书的人力资源和社会保障局工伤认定科提交书面补领申请。申请内容需包含认定书遗失原因、工伤职工基本身份信息、原认定书大致出具时间、用人单位名称，方便工作人员快速调取对应存档档案。 准备好本人有效居民身份证原件及复印件。委托他人代为办理的，额外提供经本人签字授权的委托书，以及受托人的身份证明材料。 工伤认定部门核对内部存档档案无误后，会出具加盖公章的认定书复印件，或是相关证明文件。该文件与原件具备同等法律效力，可正常用于劳动能力鉴定、工伤保险待遇申领、劳动仲裁、诉讼等各类法定程序。 所有补办流程需通过官方政务窗口，或官方政务服务平台办理。不要采信非官方渠道发布的补办相关信息，防止个人信息泄露，或自身合法权益受损。律图山东
5解答 4.4w浏览
点击查看更多
律师说法·工伤赔偿
-
非法转包造成损失由谁承担非法转包造成损失，责任承担主体需分情况确定。依据相关法规，转包人与转承包人对损失承担连带赔偿责任，二者均存在过错。若发包方对非法转包有过错，如未严格审查，需按过错程度担责。此外，实际施工人施工有过错致损，自身也要担责。总体而言，各方通常按过错大小分配责任。1.2k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
项目经理内部承包合同有效吗项目经理内部承包合同效力需具体分析。若符合以下条件合同有效：一是主体适格，承包方为企业内部职工且存在劳动关系；二是内容合法，不违反法律法规强制性规定；三是企业对项目有一定管理，如提供资金等支持并监督质量安全。若名为内部承包，实则转包给无资质个人，合同因违反相关规定无效。判断需综合多方面考量。1.5k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
分包如何代位起诉发包人分包人代位起诉发包人，需满足一定条件，如分包人对承包人的债权合法且到期、承包人怠于向发包人行使到期债权并对分包人造成损害等。起诉时，应向有管辖权的法院提交起诉状及相关证据，通过法律程序向发包人主张权利。1.1k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询工伤赔偿的法律问题
一键咨询
183****5875
180****3795
150****8782
