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MCN 的绑定机构是我之前大概三四年前加入的一个机构，但是一直都没有解绑成功。我在一个月前看到抖音给我发，好像是合同要失效了，也就是说我跟这个 MCN 的这个机构就相当于解绑了，但是我没有确认，我把这件事情给忘了，中间我接了三个星图的广告商单，我这边一点历史记录都查不到，而且我的实名认证还不是我自己的，是我家里人的，所以这个钱是在 MCN 公司那边，但我这边又找不到他的联系方式，任何信息都找不到，抖音星图客服说，我这边提供一些证据，只能在平台上申请机构同意解绑，但是问题是我现在的需求是要机构把我的三笔订单的钱找回来还给我，但是我这边又找不到他的任何联系方式，而且在微信上这样的聊天记录全程对方都[律师回复] 让实名认证的家人以本人身份找抖音星图，要求披露合作机构全称、合同和结算流水，并保存商单截图、聊天记录、失效通知。找不到机构也能起诉：拿机构名称去法院立案，案由可选服务合同或不当得利，要求返还三笔广告款及利息；平台不披露就申请法院调取。若平台只让解绑，先书面拒绝并固定证据。抓紧办，别拖过三年。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。吴亮律师
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律师说法·互联网纠纷
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厨房老板不发工资怎么办厨房老板不发工资，劳动者可多途径维权。先与老板协商，要求支付工资并了解原因，保留协商证据。协商不成，可向劳动监察部门投诉，其有权责令老板限期支付，逾期可责令加付赔偿金。也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，应在规定时间内提出书面申请。对仲裁结果不服，可在规定期限内向法院起诉。2k浏览
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医院工作满一年辞职是否有年终奖医院工作满一年辞职是否有年终奖需分情况判断。若规章制度或合同规定以发放时在职为条件且不违法，辞职员工可能无法获得；若依工作表现、业绩发放且员工已达标，即便辞职也有权获得。若无相关规定，司法实践会综合考量医院发放惯例、员工离职原因等，合理离职且医院有发放惯例，法院可能支持员工诉求。1.5k浏览
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未入职前的培训可以不给工资吗未入职前的培训通常不应不给工资。依据《中华人民共和国劳动法》，劳动者提供劳动，用人单位就应支付报酬，培训期间按单位要求参与培训属提供劳动。若培训由单位组织且具管理性和强制性，即便未入职，单位也需支付工资。若单位拒绝，劳动者可先协商，协商不成可向劳动监察部门投诉或申请仲裁维权。2k浏览
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