房产纠纷 法律问答
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用虚假租房合同骗补贴会受到什么处理[律师回复] 用虚假租房合同骗补贴，后果很严重，会面临民事、行政和刑事方面的处理。 民事上，这种行为属于欺诈。补贴发放方有权利让骗补的人把已拿到的补贴还回去。要是骗补行为给发放方造成了损失，骗补者还得承担赔偿责任。 行政方面，这是违反行政管理秩序的。相关行政法规规定，骗补者会被责令退回补贴资金，还可能被罚款。而且，相关部门会把骗补行为记到个人征信里，这对以后贷款、出行等都会有不好的影响。 如果骗补数额比较大，就可能构成诈骗罪。按照《中华人民共和国刑法》，诈骗公私财物数额较大的，会被处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，还可能要交罚金；数额巨大或有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或情节特别严重的，处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，还会有罚金或没收财产的处罚。 要是骗补的涉及公职人员，除了上面说的这些责任，还会受到纪律处分。所以，千万别用虚假租房合同骗补贴，这是严重的违法行为，法律后果很严重。本地专业咨询...
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签完购房合同交定金不想要是否赔违约金[律师回复] 签完购房合同交了定金后又不想要房子了，是否要赔违约金得具体情况具体分析。先来说说定金和违约金，它们在法律上是不一样的。定金是为了保证合同能顺利履行，由一方先给另一方的一笔钱。要是给定金的一方不按约定办事，就别想拿回定金；要是收定金的一方违约，那得双倍返还定金。 违约金则是合同双方商量好的，要是有一方违约，就得给对方一定数额的钱。要是购房合同里既约定了定金，又约定了违约金，按照《民法典》规定，一方违约时，对方可以在违约金和定金条款里选一个来用。 一般来讲，要是因为购房者自己的原因不想买房了，这就属于违约。这种情况下，开发商有权把定金扣下。如果合同里还约定了违约金，开发商可以选择用定金罚则，也就是扣下定金，或者要求购房者付违约金，但不能两个都用。 所以，签完购房合同交了定金又不想要房子，通常定金是拿不回来了，至于要不要再赔违约金，就得看合同是怎么约定的，还有开发商选了哪个条款。要是遇到这种情况，建议和开发商好好协商，尽量减少自己的损失。平台专业咨询...
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因施工房屋受损，赔偿期限有多长[律师回复] 施工导致房屋受损，赔偿期限包括诉讼时效和获赔时间两方面。 先说诉讼时效。向法院请求保护民事权利，诉讼时效是三年，从权利人知道或应当知道权利受损和义务人是谁时起算。举个例子，施工让房屋出现裂缝这种明显损害，业主发现那一刻就开始计算时效。不过，要是在这三年里，权利人向义务人提出履行要求、义务人答应履行、权利人起诉或申请仲裁，诉讼时效就会中断，然后重新计算。 再说说获赔时间，这没有固定期限，得看具体处理办法。要是双方能协商好，签了赔偿协议，就按协议约定时间拿钱。要是协商不成走诉讼程序，用简易程序审理的案件，立案起三个月内结案；用普通程序审理的，一般立案起六个月内结案，特殊情况还能延长。拿到胜诉判决后，对方主动履行，权利人很快能拿到赔偿；对方不履行，权利人得申请强制执行，这时间就不确定了。 所以，房屋因施工受损，要留意诉讼时效，积极维权，争取合理赔偿。遇到复杂情况，可咨询专业法律人士。律图法律顾问...
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租客提前结束租约要承担什么责任[律师回复] 1、要是租客提前结束租房子的合同，得按照合同里的约定和法律规定来承担责任。 2、要是租房合同明确写了提前解约的相关条款，比如规定要付一定金额的违约金，那租客就得按这个约定给钱。不过要是违约金定得太高了，租客可以找法院或者仲裁机构，让他们帮忙把金额适当降低。一般来说，判断违约金是不是过高，就看它有没有超过因为违约造成的损失的百分之三十。 3、要是合同里没说提前解约要承担啥责任，租客提前解约就算违约了。这时候，房东可以要求租客赔偿因为提前解约带来的损失。赔偿金额要和违约造成的损失差不多，这里面还包括合同正常履行完能拿到的收益，但不能超过签合同时违约方能够想到或者应该能想到的因为违约可能造成的损失。像房东重新找租客花的钱、房子空着那段时间少收的租金，通常都得租客赔。 4、在实际处理这件事的时候，租客可以跟房东商量，比如说帮忙一起找新租客。要是真找到了，房东的损失就变小了，那租客要承担的责任也可能会跟着减轻。本地专业咨询...
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签了合同房东却不给停产停业补偿怎么解决[律师回复] 签了合同，房东却不给停产停业补偿，咱们可以按下面这些办法解决。 先看看合同是咋约定的。要是合同里清楚写了房东得给停产停业补偿，可他却不给，那他就违约了。按照《中华人民共和国民法典》，要是一方不履行合同义务，或者履行得不符合约定，就得接着履行、采取补救措施或者赔偿损失。你可以根据合同条款跟房东商量，让他按约定给补偿。 要是商量没用，那就得收集证据。像租赁合同，还有能证明停产停业损失的材料，比如财务报表、纳税记录、给员工发工资的记录，这些都能证明你实际损失了多少。 接着可以申请调解。你能向当地的人民调解委员会或者相关行政部门申请，让第三方来帮忙，促使双方达成和解协议。 要是调解也不成，就考虑去法院起诉。向有管辖权的法院提起民事诉讼，要求房东支付补偿，还要他承担违约责任。打官司的时候，得按法定程序来，配合法院审理。法院会根据双方的证据和法律规定作出判决。要是你赢了官司，可房东还是不执行判决，你就能向法院申请强制执行。 这里要注意，常见的认知误区是觉得口头约定也能算数，但实际上最好有书面合同。收集证据时，各项记录要确保真实有效，不然可能影响最终的判决结果。律图河南法务
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女职工主要享有哪些劳动权益女职工享有多项劳动权益。平等就业权受《劳动法》《就业促进法》保障，录用、晋职等方面与男子平等；工资待遇上同工同酬，不得因孕产哺乳降薪或解除合同；有特殊劳动保护权，禁止高强度危险劳动，四期受特殊保护；休息休假权包括法定节假日、年休假、产假等；还拥有职业健康监护权，用人单位要组织相关健康检查。1.8k浏览
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员工工作时间突发疾病,单位需要承担责任吗员工工作时间突发疾病，单位是否担责需分情况。若在工作时间和岗位上，突发疾病死亡或48小时内经抢救无效死亡，视同工伤，单位需承担相应责任；若不符合上述情况，单位一般无赔偿责任，但可能需给予一定人道主义援助。1.9k浏览
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员工休年休假不批准怎么办员工休年休假若不被批准，可与单位协商，说明符合休假条件争取获批。若协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。因单位原因未休年休假，单位应按员工日工资收入300%支付报酬。1.5k浏览
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