工伤赔偿 法律问答
1236
万
解答量
1435
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
上下班时发生车祸能不能认定工伤[律师回复] 上下班途中遭遇车祸是否能算工伤，得按照《工伤保险条例》来具体判断。在上下班路上，要是因为交通事故（包括城市轨道交通、客运轮渡、火车事故）受伤，而且自己不是主要责任，那就可能被认定为工伤。 要符合工伤认定，有两个关键条件。第一个是“上下班途中”，这可不只是正常上下班走的那条路，在合理时间内走其他合理路线也算。比如下班时顺路去趟菜市场买菜，就属于合理的路线范围。第二个是“非本人主要责任”，这得靠交通管理部门出的事故责任认定书来定。要是职工自己在事故里负主要或全部责任，那可就认定不了工伤啦。 要是打算申请工伤认定，得准备好一些材料，像劳动合同、医院的诊断证明、事故责任认定书等。然后向当地的社会保险行政部门提出申请。要是单位没在规定时间里去申请，职工自己、职工的近亲属或者工会组织，可以在事故发生那天开始的一定期限内，直接向用人单位所在地的社会保险行政部门申请工伤认定。 建议大家，上下班途中注意交通安全。遇到事故后及时报警获取事故责任认定书，并且妥善保管好相关材料，一旦需要认定工伤，这些材料可都是关键。本地优选咨询...
5解答 4.3w浏览 -
工地里碰伤他人，自己有没有责任[律师回复] 在工地干活时不小心碰伤别人，自己有没有责任呢？这得具体情况具体分析。 按照《民法典》侵权责任编的规定，一般侵权行为遵循过错责任原则。在工地里，如果因为自己的过错，不管是故意还是过失，导致他人受伤，那就得承担侵权责任。比如不遵守安全操作规范，冒冒失失把人碰伤了，这就有明显的过失，需要赔偿对方医疗费、误工费、护理费等合理费用。 但要是碰伤他人是因为不可抗力、受害人故意或者第三人的原因，自己就可能不用担责。像突然发生地震，物品掉落砸伤别人，这属于不可抗力；要是受害人自己非要跑到危险区域被碰伤，自己没过错就不用负责；要是碰伤是第三方造成的，责任就由第三方承担。 要是在工作时碰伤他人，有可能属于职务行为，这种情况下由用人单位承担侵权责任。不过，用人单位担责后，可能会依据内部规章制度，向有过错的员工追偿。所以在工地干活，一定要遵守安全规范，避免给自己带来不必要的麻烦。本地专业咨询...
5解答 4.2w浏览
-
个人申报工伤一个月没结果怎么解决[律师回复] 个人申报工伤后一个月没出结果挺正常，这是因为相关部门处理有时间规定。一般来说，社会保险行政部门从受理工伤认定申请那天开始算，通常要60天才能作出工伤认定决定。要是事实很清楚，15天就能出结果。 要是超过了规定时间还没结果，有一些办法可以试试。可以主动去联系当地的社会保险行政部门，问问工伤认定进展咋样，看看是不是还需要自己补充啥材料。联系的方式有很多，打电话或者直接去现场咨询都行。跟人家沟通的时候，态度要好，把自己的想法明明白白说出来。 要是发现社会保险行政部门故意拖着不处理，也不用怕。可以向上级主管部门申请行政复议，让上级部门来管管，纠正这种不作为的行为。还能去有管辖权的人民法院提起行政诉讼，让法院判决社会保险行政部门好好履行职责，赶紧作出工伤认定决定。 在和相关部门沟通或者维权的时候，要把和工伤认定申请有关的材料和证据都收集保存好。像工伤认定申请表、能证明劳动关系的材料、医院的诊断证明这些，在维护自己合法权益的时候可能都会用到。平台专业咨询...
5解答 5w浏览
-
工作时被狗咬了，是否算工伤[律师回复] 工作时被狗咬，符合条件能认定为工伤。根据《工伤保险条例》，在工作时间和工作场所内，因工作原因受事故伤害，可认定工伤。像快递员派件被收件人家的狗咬伤，保安巡逻被单位流浪狗咬伤，都满足工作时间、地点和原因这三个要素，能认定为工伤。 不过，上下班途中受非本人主要责任的交通事故等伤害才认定工伤，工作时被狗咬伤不在此列。还有在工作时间和岗位突发疾病死亡或48小时内抢救无效死亡、抢险救灾等维护国家和公共利益受伤视同工伤，工作时被狗咬伤一般也不符合。 单位要在职工受伤之日起一定时间内申请工伤认定。要是单位没申请，职工、近亲属或工会组织可在规定时间自行申请。申请时要向社保行政部门交工伤认定申请表、劳动关系证明、医疗机构诊断证明等材料。认定为工伤后，就能享受相应工伤待遇。大家遇到这种情况别慌，按规定申请，保障自身权益。律图专业咨询...
5解答 4.8w浏览
-
请工伤假的时候要提供什么材料[律师回复] 申请工伤假一般得准备这些材料。首先得有医疗机构给的诊断证明、病历这类医疗资料，它们能证明职工受伤的情况，以及职工需要休息治疗这个事儿，也是确定工伤假要放多久的重要参考。 然后是工伤认定决定书。在咱们国家，职工要是出了事故受了伤，或者被诊断、鉴定出得了职业病，职工所在的单位得在事故发生或者被诊断、鉴定出职业病那天起的一定时间内，向当地的社会保险行政部门申请工伤认定。等认定是工伤了，就会有工伤认定决定书，这可是申请工伤假必不可少的凭证。 另外，通常还得填单位给的请假申请单，要把请假从什么时候开始、大概到什么时候结束，还有受伤是怎么回事这些内容写清楚。填好后，要按照公司规定的审批流程，让相关负责人签字批准。 有些单位可能还会要求提供别的证明材料，像事故现场的证人说的情况、事故报告之类的，这样能更全面地知道工伤是咋发生的。不过，不同单位和不同地方，要求提供的材料可能不太一样。职工可以提前问问单位的人力资源部门，弄清楚到底要准备啥。律图平台咨询...
5解答 3.4w浏览
点击查看更多
律师说法·工伤赔偿
-
再审抗诉的抗诉机关是哪一个再审抗诉的抗诉机关是最高人民检察院和上级人民检察院。最高人民检察院对各级人民法院已经发生法律效力的判决和裁定，上级人民检察院对下级人民法院已经发生法律效力的判决和裁定，若发现确有错误，有权按照审判监督程序向同级人民法院提出抗诉。1k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
一审败诉后上诉到二审在法庭上应该注意什么一审败诉后上诉到二审，在法庭上需注意围绕上诉请求和理由进行陈述，清晰表达观点并提供有力证据支持。要尊重法庭秩序，听从法官指挥，避免情绪化发言。对于对方观点和证据，应理性反驳，准确指出一审判决存在的问题，以争取二审改判。1.4k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
民事纠纷赔偿金怎么确认民事纠纷赔偿金确认复杂。要先分清责任按过错定比例，财产损失按实际价值算，人身损害赔偿涉及医疗费、误工费等，医疗费实报实销，误工费依误工和收入算，护理费依级别时长定，残疾、死亡赔偿金按标准和年限算，还有精神损害赔偿依侵权情节定数额，需全面考量依法确定赔偿数。1.4k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询工伤赔偿的法律问题
一键咨询
151****2094
150****6926
