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二次合同到期不续签赔偿什么标准
[律师回复] 如果二次合同到期不续签,通常情况下,如果双方协商一致不续签,一般没有赔偿。但如果一方不想续签,另一方想续签,且符合续签条件,不想续签的一方可能要承担一定的责任。具体来说,如果劳动者在单位工作满十年,或者连续订立两次固定期限劳动合同,且劳动者没有过错,单位不续签可能要支付经济补偿金。经济补偿金一般是按照劳动者在单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。我是杭州的吴亮律师,如果仍有疑问,欢迎追问或一对一咨询。
吴亮律师
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