工伤赔偿 法律问答
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工伤可以追究个人责任吗[律师回复] 通常来讲，工伤一般是在工作进程当中，由于工作方面的原因而遭受的伤害。这主要突出的是工作与伤害之间存在着因果关联。 在对工伤进行认定的时候，关键在于判定是否满足工伤的法定条件，而不是去追究受伤职工个人的责任。然而，要是工伤是因为职工故意犯罪、喝醉了酒或者吸食毒品、自己伤害自己或者自杀等原因导致的，那就不能将其认定为工伤，也不能视同工伤。 不过，倘若工伤事故是由第三方的过错所引发的，在通过工伤保险获得赔偿之后，用人单位是可以向第三方进行追偿的。 总而言之，在大部分的情形下，工伤是不会追究职工个人责任的，除非出现了上述所说的那些法定的排除情形。律图张家界
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工伤账户余额怎么能取出来[律师回复] 咱可得好好唠唠这工伤账户余额提取的事儿。你看，就好比一个员工不小心在工作中受了伤，那可就涉及到工伤账户。经过劳动能力鉴定，要是评定了伤残等级，这时候要是和用人单位解除或者终止劳动关系，工伤保险基金就会像个大方的“财神爷”一样，给咱支付一次性工伤医疗补助金。这钱可不是随便就能拿到手的，得按照规定的流程来。就好像去超市买东西得先结账一样，得准备好一堆证明材料，像工伤认定书就像是员工受伤的“身份证”，劳动能力鉴定结论就是确定受伤程度的“判决书”，解除或终止劳动关系证明，就像是和用人单位“分手”的凭证。 然后，把这些材料都交给工伤保险经办机构，就跟小朋友交作业一样，等着经办机构去审核。要是符合条件，那这工伤账户的余额就会像火箭一样嗖的一下发放到员工手里。不过，这里面可有个小秘密，那就是具体的提取标准和流程，就跟调皮的小精灵一样，在不同的地区那可是不一样的。就好比东北的冬天特别冷，南方的冬天就没那么冷一样，所以，咱可得记住，要向当地的工伤保险经办机构去咨询详细情况，就像去问当地的“万事通”一样，这样才能把属于自己的钱稳稳当当拿到手。律图娄底
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工伤保险报不了的公司应该承担吗[律师回复] 这工伤保险，就像是员工的一道“安全保障线”。比如说，有个员工在工作中不小心受了伤，那本该是工伤保险来报销相关费用的。可要是公司没按规定给员工缴纳工伤保险，那可就麻烦，这就相当于员工失去了这道“保障线”。那公司就得乖乖地按照工伤保险待遇的标准，把该报销的费用给支付。 再比如，有个公司的劳动环境那叫一个糟糕，根本不符合安全标准，结果员工在这样的环境下受了伤。这时候，工伤保险可能没办法完全覆盖员工的损失，那超出的部分，公司可就跑不了，必须得承担赔偿责任。 可要是员工自己故意去做一些危险的事情，或者是因为自己重大过失导致受伤，并且不符合工伤保险报销的条件，那公司就可能不用承担责任。就好比一个员工明明知道某个机器很危险，还非要去乱动，结果受伤了，那公司肯定不能给他报销费用。 所以，到底公司要不要承担责任，那可得好好分析工伤的成因和相关情况，可不能一概而论。律图娄底
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工伤调解书强制执行是多长时效[律师回复] 这申请强制执行工伤调解书的时效，那可真是得好好记清楚。就好比你去超市买东西，有个保质期，过了保质期东西就不好用，这申请强制执行也一样。 假如那调解书规定了履行期限，就从规定履行期限的最后一日开始算这两年的时效。比如说，调解书说要在6月30日之前把钱给到位，那从6月30日的后一天开始，两年内你都可以去申请强制执行。要是调解书规定分期履行，那每次履行期间的最后一日都得记住，从那时候起算两年的时效。就好像分三次给钱，每次给钱的最后一天都开始独立计算两年的时效。要是调解书压根没规定履行期间，那就从调解书生效的那一天起，两年内就得行动起来。 你可别小瞧这两年的时效，要是超过了这时间再去申请，法院那可说不定就不受理，就跟你过期的电影票不能再用一样。所以，员工们或者当事人一定要把这个时效时刻放在心上，别到时候想起来的时候，已经过了时效，那可就麻烦，赶紧在时效期间内去申请强制执行，让自己的权益得到保障。湖南法务
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工伤的管辖法院有哪些[律师回复] 咱来好好说说这工伤案件的管辖法院事儿。就好比说有个员工遇到工伤，那这管辖法院，可不像找个东西那么简单。一般来讲，劳动争议案件，就跟这两个地方有关系，一个是用人单位所在地，另一个是劳动合同履行地。要是劳动合同履行地不太清楚，那可就归用人单位所在地的基层人民法院管。 就好像有个员工在外地出差的时候受了伤，那这外地就是劳动合同履行地，可要是搞不清楚到底在哪出差受的伤，那不管，就归用人单位所在地的法院管。 要是经过劳动仲裁，有一方不服仲裁裁决跑去法院告状，那用人单位所在地或者劳动合同履行地的基层人民法院都能管这事。比如说有个大公司，注册地在一个城市，主要营业地却在另一个城市，这时候要是出了工伤案，那注册地的法院和主要营业地的法院都有权来管。 咱可得记住，选择管辖法院的时候，不能瞎选，得综合考虑各种情况，比如案件的具体情况，还有哪边办事更方便之类的。可别小看了这管辖法院的事儿，要是选不对，那可就麻烦，说不定会影响到员工能拿到多少赔偿，所以可得小心谨慎。律图娄底
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律师说法·工伤赔偿
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职工养老保险可以补交吗养老保险是可以往前进行补缴的，但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的，如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的，只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户，是只能补交养老保险的。3w浏览 2024-11-11
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个人办理工商银行贷款的条件有哪些？个人办理工商银行贷款的条件有具备完全行为能力、信用记录良好、并且有一定还款能力等。如果办理工行的信用贷款，要求更高，在工伤有优质存款或者是工行的高级别信用客户的，办理贷款可以拿到的额度高。3.2w浏览 2024-11-11
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男职工生育保险报销的条件有哪些？男职工生育保险报销的条件有符合法律规定生育条件；还有生育保险连续在十个月以上；最重要的就是女方没有被列入报销生育保险的范围之内，生育保险男方的保险一般要比女方的低很多。5.2k浏览 2024-11-11
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