婚姻家庭 法律问答
225.6
万
解答量
2258
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
婚前协议签订日期不一致要怎么办[律师回复] 法律分析： （1）婚前协议签订日期不一致通常不影响协议效力，只要双方签字或盖章，且协议内容是真实意思表示，不违反法律法规强制性规定和公序良俗，协议就具有效力。比如双方就财产分配等事项达成一致且签字，即便日期有差异也不影响。 （2）当因日期不一致产生争议时，双方可先尝试协商，签订补充协议来明确实际情况和协议生效时间，以此修正和确认日期差异。 （3）若协商无果，可选择调解的方式解决问题。 （4）若争议依旧无法解决，可向法院起诉，由法院根据具体情况和相关证据判定协议效力及生效时间。 提醒： 签订婚前协议时尽量确保日期一致，若出现日期差异引发争议，不同案情解决方案不同，建议咨询以进一步分析。律图怀化
5解答 3.7w浏览
点击查看更多
律师说法·婚姻家庭
-
坐黑出租出了事故怎么办乘坐黑出租发生事故，处理方式如下：及时救治伤者并报警，由交警勘察认定责任、出具认定书；确定赔偿责任主体，黑出租司机为直接侵权人，所属单位或车主有过错也需担责；收集事故相关证据，如现场照片、医疗票据等；与责任方协商赔偿，协商不成可起诉索赔合理费用。不过，乘坐黑出租有过错，或减轻对方赔偿责任。1.9k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
电动车不是车主本人如何处理事故电动车事故中骑车人非车主本人时，责任划分和处理有相应规定。若车主有过错，如明知骑车人无驾驶能力、醉酒仍出借车辆，需按过错程度担责；无过错则通常由实际驾驶人担责。处理时先报警，由交警划分责任。赔偿先由交强险在限额内赔付，不足部分，驾驶人承担，车主有过错则按比例分担，协商不成受害人可起诉。1.8k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
车间员工发生口角怎么处理车间员工发生口角，可按四步处理。一是及时制止，现场管理人员立刻介入，防止冲突升级影响生产与人身安全；二是了解情况，分别与涉事员工沟通，客观公正听取双方陈述；三是进行调解，依事实和公司制度批评教育，引导双方认识错误、相互谅解，违规者依规处罚；四是做好预防，开展培训与团建，营造和谐氛围减少冲突。1.6k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询婚姻家庭的法律问题
一键咨询
183****7410
153****8562
