单位放假养老保险该谁交
[律师回复] 单位放假期间仍有义务为员工缴纳养老保险。在劳动关系存续期间,用人单位为职工缴纳社会保险是法定责任,不能因放假而免除。按照规定,职工参加基本养老保险费用由单位和职工共同承担。放假时只要劳动关系未解除或终止,单位就要继续缴纳单位应承担部分,员工个人部分由单位代扣代缴。
解决措施和建议如下:
1.单位应增强法律意识,严格履行社保缴纳义务,在放假期间也确保按时为员工缴纳养老保险。
2.员工若发现单位未依法缴纳,可先与单位友好协商,要求补缴。
3.若协商无果,员工可向社保行政部门或劳动监察部门投诉,通过合法途径维护自身权益。