公司经营 法律问答
124.5
万
解答量
1524
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
若侵占公司注册资本会如何处置[律师回复] 侵占公司注册资本会引发不少法律问题，常见涉及职务侵占罪或者挪用资金罪，具体怎么处置要根据实际情况来判断。 要是有人以非法占有为目的，利用自己在公司的职务便利，把本单位的注册资本据为己有，而且达到数额较大的程度，那就构成职务侵占罪了。法律对不同的数额标准有不一样的量刑：数额较大的，会被处三年以下有期徒刑或者拘役，还要交罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，同样要交罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，还是要交罚金。 而如果有人挪用公司注册资本去进行非法活动，或者挪用的数额较大且用于营利活动，又或者挪用数额较大并且超过三个月都没还，这就构成挪用资金罪。按照法律规定，一般是处三年以下有期徒刑或者拘役；要是挪用的资金数额巨大，或者数额较大却不退还的，处三年以上十年以下有期徒刑。 公司一旦发现有侵占注册资本的行为，有两种途径可维护自身权益。一方面，可以通过民事诉讼，要求侵占人返还侵占的资金，并且赔偿公司因此遭受的损失。另一方面，如果符合刑事立案标准，公司要向公安机关报案，让司法机关来处理。在这个过程中，法定代表人、股东等相关人员是要承担举证责任的，像提供资金流向凭证、财务账目这些证据，方便司法机关查明事实。汕头法务
5解答 4.8w浏览 -
不承担无限责任，要怎样来成立公司[律师回复] 不想承担无限责任，在中国可以成立有限责任公司或股份有限公司。 有限责任公司由不超过五十个股东出资设立，股东以认缴的出资额为限对公司负责。设立时，全体股东认缴的出资额要符合公司章程规定，通常没有最低注册资本要求，除非法律、行政法规另有规定。股东一起制定公司章程，明确公司名称、住所、经营范围以及股东权利义务等重要内容。此外，得有公司名称，建立股东会、董事会、监事会等符合要求的组织机构，还要准备好公司住所。 股份有限公司有发起设立和募集设立两种方式。发起设立是由发起人认购公司全部股份；募集设立则是发起人认购部分股份，其余向社会公开募集或向特定对象募集。股东以认购的股份为限对公司承担责任。设立时，发起人要符合法定人数，全体发起人认购的股本总额或募集的实收股本总额要符合公司章程规定。发起人制订公司章程，若采用募集方式设立，需经创立大会通过。也要有公司名称、符合要求的组织机构和公司住所。 设立这两类公司，都要向公司登记机关申请设立登记，提交相关文件，审核通过后领取营业执照，公司就合法成立了。汕头法务
5解答 4.7w浏览
-
跨省设立分公司需满足哪些条件[律师回复] 法律分析： （1）名称规范：跨省设立分公司，名称要符合规定且冠以总公司全称，以保证主体的关联性和辨识度。 （2）经营范围限制：分公司经营范围不能超出总公司，这确保了业务活动在总公司的经营能力和许可范围内。 （3）经营场所要求：要有固定经营场所并具备合法使用证明，如租赁合同，这是开展经营活动的基础条件。 （4）文件提交：向公司登记机关提交总公司法定代表人签署的登记申请书、公司章程、加盖印章的营业执照副本复印件等一系列文件，以完成登记手续。 （5）前置审批：若分公司经营范围有需前置审批项目，要提交相关批准文件或许可证明。 提醒：设立分公司时要确保提交材料真实有效，若经营范围涉及前置审批，务必提前办理相关手续，不同地区登记要求可能有差异，建议咨询进一步分析。广州法务
5解答 4.6w浏览
点击查看更多
律师说法·公司经营
-
因过失致他人财物受损该如何赔偿过失造成他人财物损失属侵权，赔偿范围含财物直接损失，如修复、重置费用。确定损失金额后可先协商赔偿，协商不成受损方可起诉索赔，诉讼中需证明财物受损、损失金额和对方过失。认定过失程度会综合考量，赔偿遵循填平原则。对于间接损失，合理范围内有证据也可能需赔偿。1k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
损失他人财物怎么判损失他人财物可能面临民事赔偿或刑事处罚。民事上，依据《民法典》，侵害他人财产按损失发生时市场价格等合理方式计算损失并赔偿，如损坏手机按当时价值赔。刑事上，故意毁坏公私财物数额较大等构成故意毁坏财物罪，依《刑法》量刑，数额较大标准各地多在5000元以上，过失损坏一般不犯罪，但要担民事责。1.6k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
损毁公私财物8000该怎么处罚故意损毁公私财物价值8000元达到故意毁坏财物罪追诉标准，损失五千元以上应立案追诉。按刑法，故意毁坏财物数额较大或情节严重，处三年以下有期徒刑、拘役或罚金，8000元通常属数额较大。而过失损毁公私财物一般不构成犯罪，但要承担民事赔偿，按实际价值赔给受损方。1.1k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询公司经营的法律问题
一键咨询
186****7390
187****9752
187****2266
