工伤赔偿 法律问答
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单位出现工伤后要承担什么责任[律师回复] （一）单位要严格遵守时间规定，在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，及时向社会保险行政部门提出工伤认定申请，避免额外费用支出。 （二）治疗期间，规范支付停工留薪期工资福利待遇，确保和原来工资待遇一样，不能随意克扣。 （三）根据实际情况，合理安排护理人员，要是没安排就要按规定支付护理费。 （四）依法为职工缴纳工伤保险，防止因未缴纳而承担本可由工伤保险支付的费用。 法律依据： 《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。汕头法务
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没签订劳动合同，工伤怎么办[律师回复] 1.即便未签订劳动合同，劳动者受工伤依然能够获得赔偿。因为事实劳动关系同样受法律保护，只要能证明与用人单位存在劳动关系，劳动者的权益就应得到保障。 2.为保障权益，劳动者可采取以下措施： 收集能证明劳动关系的材料，如工资支付凭证、工作证、考勤记录、同事证言等。 自事故伤害发生之日起1年内，劳动者或其近亲属、工会组织向社保行政部门提出工伤认定申请，并提交劳动关系证明材料、医疗机构诊断证明等。 被认定为工伤且伤情相对稳定影响劳动能力时，进行劳动能力鉴定。 根据鉴定结果向用人单位主张工伤保险待遇。若单位未缴纳工伤保险，由单位按规定支付费用。 若单位不支付，可通过劳动仲裁、诉讼等法律途径维权。汕头法务
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律师说法·工伤赔偿
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职工养老保险可以补交吗养老保险是可以往前进行补缴的，但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的，如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的，只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户，是只能补交养老保险的。3w浏览 2024-11-11
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个人办理工商银行贷款的条件有哪些？个人办理工商银行贷款的条件有具备完全行为能力、信用记录良好、并且有一定还款能力等。如果办理工行的信用贷款，要求更高，在工伤有优质存款或者是工行的高级别信用客户的，办理贷款可以拿到的额度高。3.2w浏览 2024-11-11
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男职工生育保险报销的条件有哪些？男职工生育保险报销的条件有符合法律规定生育条件；还有生育保险连续在十个月以上；最重要的就是女方没有被列入报销生育保险的范围之内，生育保险男方的保险一般要比女方的低很多。5.2k浏览 2024-11-11
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