诉讼仲裁 法律问答
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法院立案后原告是否可以撤诉[律师回复] 结论： 法院立案后原告可以撤诉，撤诉分申请撤诉与按撤诉处理，撤诉后诉讼程序终结，符合条件还可再起诉。 法律解析： 撤诉是原告对诉权处分权的体现。申请撤诉要求原告在法院宣判前，用书面或口头形式向法院提出，申请需出于自愿，不能规避法律、损害国家集体和他人利益，经法院审查符合条件会裁定准许。按撤诉处理是在原告经传票传唤，无正当理由拒不到庭，或者未经法庭许可中途退庭等法定情形下，由法院进行处理。撤诉产生诉讼程序终结的效果，如果原告未超过诉讼时效等，可就同一事实和理由再次起诉。若在诉讼过程中遇到撤诉相关法律问题，不知如何解决时，可向专业法律人士咨询。广州法务
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律师说法·诉讼仲裁
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试用期辞退孕妇补偿标准多少试用期辞退孕妇的补偿标准，若单位违法解除劳动合同，需按经济补偿标准的二倍向孕妇支付赔偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资；不满六个月的，支付半个月工资。若孕妇在试用期间被证明不符合录用条件，单位辞退则无需补偿。1.9k浏览
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非法解除是如何赔偿非法解除指用人单位违法解除劳动合同。依据《劳动合同法》，若劳动者要求继续履行合同，单位应继续履行；若劳动者不要求或无法继续履行，单位按经济补偿标准二倍支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作年限算，满一年付一个月工资等，月工资指解除或终止合同前十二个月平均工资，高者支付标准有上限，年限最高不超十二年。1.1k浏览
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试用期不签合同可以要求赔偿吗试用期不签合同，若自用工之日起超过一个月不满一年，劳动者可要求赔偿。根据法律规定，用人单位应支付双倍工资。但要是试用期未超一个月，单位未签合同通常无需支付双倍工资赔偿。1.4k浏览
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