公司经营 法律问答
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青秀区-蒋雯...律师7分钟前解答了“公司经营”问题
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注销公司其中一个股东不付钱怎么办[律师回复] 1、公司注销时要是碰到股东不按规定出资付款的情况，咱们可以这么办。先去瞅瞅公司章程，这里面一般会清楚写明股东的出资义务以及违约了要承担啥责任。要是这个股东没按章程约定出资，那就是违约了，其他股东就能按照章程去追究他的违约责任。 2、可以先试着和这个股东聊聊，问问他为啥不付款，让他赶紧履行出资义务。要是谈不拢，就给他发个书面的催缴函，明确告诉他有出资的义务，规定个期限，还得说明逾期不出资会有啥法律后果。 3、要是这个股东还是不肯履行，其他股东就可以走法律途径来维护自己权益了。按照《中华人民共和国公司法》的相关规定，去法院起诉，要求这个股东履行出资义务。打官司的时候，得准备好公司章程、股东协议、催缴函这些能证明这个股东有出资义务却没履行的证据。 4、要是其他股东证据充足打赢了官司，法院就会判决这个股东履行出资义务。就算公司完成注销程序了，也能要求这个股东在没出资的范围内承担补充赔偿责任。从行业发展看，未来对于股东出资责任的规范会更严格，以保障公司运营和其他股东权益。律图广西
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破产清算时经济补偿金额要怎么算[律师回复] 按照《中华人民共和国劳动合同法》，当用人单位破产清算时，要给劳动者支付经济补偿。这经济补偿咋算呢？得看劳动者在该单位的工作年限。 要是劳动者在单位工作满一年，单位就得付一个月工资作为补偿。要是工作超过六个月但不满一年，就按一年算，给一个月工资补偿；工作不满六个月的，给半个月工资补偿。 这里说的月工资，是指劳动者在劳动合同解除或终止前十二个月的平均工资。要是劳动者月工资比单位所在直辖市、设区的市级政府公布的本地区上年度职工月平均工资高三倍，那支付经济补偿的标准就按职工月平均工资三倍来算，而且支付补偿的年限最多不超过十二年。 在破产清算的时候，经济补偿属于职工的劳动债权，在清偿时比普通破产债权优先。企业要及时把经济补偿的情况算好，给员工公示出来。要是员工对补偿金额有意见，能先跟企业协商。要是协商不成，就可以走劳动仲裁，甚至去法院起诉，通过法律途径解决问题。 这里有个认知误区得注意，有些企业觉得破产了就不用给劳动者补偿，这是不对的。劳动者也别错过了维护自己权益的时间，要及时关注企业的清算情况和补偿公示。律图广西
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申请破产后，名下的债务要怎么处理[律师回复] 申请破产后债务处理因主体不同而有差异。 企业法人申请破产，要按《中华人民共和国企业破产法》来。管理人会接管企业财产，对企业资产进行清理、评估和变价。接着管理人通知债权人申报债权，再召开债权人会议核查债权。企业财产先优先清偿破产费用和共益债务，之后按顺序清偿：先还破产人所欠职工的工资、医疗、伤残补助、抚恤费用等；再还破产人欠缴的除前面规定以外的社会保险费用和所欠税款；最后还普通破产债权。要是破产财产不够清偿同一顺序的债务，就按比例分配。破产程序结束后，没清偿的债务就消灭了。 自然人方面，我国个人破产制度在部分地区试点。自然人申请破产后，要清理个人财产，留下维持基本生活的必要财产。经法院审查批准进入破产程序后，在一定期限内按法院认可的债务清偿方案慢慢偿还债务。在规定期限内完成清偿或者符合法定免责条件的，剩下未清偿的债务可以依法免除。 建议企业申请破产时，严格依法配合管理人工作，债权人及时申报债权。自然人申请破产，要如实申报财产，积极执行债务清偿方案。律图广西
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企业破产职工该如何去申请经济补偿[律师回复] 企业破产的时候，职工要申请经济补偿可以按这些步骤来办。 第一步，弄清楚补偿标准。根据《中华人民共和国劳动合同法》，经济补偿是按照劳动者在单位工作的时间来算的。工作每满一年，单位就给一个月工资的补偿。要是工作超过六个月但不满一年，就按照一年算；工作不满六个月，单位给半个月工资的补偿。这里说的工资，是劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。 第二步，职工得及时关注企业的破产程序。企业进入破产程序后，会成立清算组。这时候，职工要主动向清算组申报自己的债权，并且提供像劳动合同、工资条、工作证这些能证明自己和企业有劳动关系，还有工资水平的材料。 第三步，参与债权人会议。职工作为债权人，是有权利参加债权人会议的。在会议上，职工能了解破产财产的分配方案，如果对方案有不同意见，也可以提出来。 第四步，就等着补偿发放了。破产财产会先还破产费用和共益债务，然后再按照法定顺序清偿其他债务，职工的工资和经济补偿是优先被清偿的。要是企业破产财产够给大家发补偿，职工就能按规定拿到钱；要是财产不够还所有债务，那就按比例来分。 要是职工在申请过程中遇到问题，比如企业不配合，或者对补偿金额有争议，可以向劳动监察部门投诉，也能申请劳动仲裁。要是对仲裁结果不满意，还能去法院起诉。律图广西
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清算组没通知债权人需承担什么责任[律师回复] 清算组要是没通知债权人，那得承担相应法律责任。根据《中华人民共和国民法典》和《中华人民共和国公司法》等法律，清算组在公司清算的时候，有通知和公告债权人的义务。也就是说，从清算组成立那天起，要在规定时间内通知债权人，还得在规定时间内在报纸上发公告。 要是清算组没按规定通知债权人，导致债权人没及时申报债权，最后没能得到清偿，债权人就可以要求清算组成员赔偿。这种赔偿属于侵权责任，一般是赔偿债权人因为没及时申报债权而遭受的实际损失。 另外，如果清算组是故意或者有重大过失，没通知债权人，损害了公司股东或者债权人的利益，还可能会被行政处罚。公司登记机关会责令他们改正，还可能会罚款。 要是债权人碰到清算组没履行通知义务的情况，不用慌，可以先和清算组成员协商，要求他们赔偿损失。要是协商不成，也可以向法院起诉，通过法律途径维护自己的权益。律图南宁
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