公司经营 法律问答
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七星区-何小...律师10分钟前解答了“公司经营”问题
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公司清算的顺序到底是怎么样[律师回复] 公司清算时财产怎么分配？这是不少人关心的问题。依据《民法典》《公司法》等法律，公司清算财产分配有明确顺序。 第一要支付清算费用，像清算组人员报酬、办公费、公告费这些为清算产生的费用都算。只有付了这些钱，清算工作才能顺利开展。 第二是支付职工工资、社保费用和法定补偿金。职工为公司付出很多，保障他们的权益很关键，这些费用关乎职工基本生活和合法权益。 第三要缴纳所欠税款。税收是国家财政收入的重要来源，公司必须依法纳税。 最后是清偿公司债务，包括合同之债、侵权之债等各种债务。 完成上述清偿后，若公司财产还有剩余，有限责任公司按股东出资比例分配，股份有限公司按股东持股比例分配。 清算过程必须依法进行，清算组要及时通知债权人申报债权，还要在报纸上公告。要是清算组违法清算，给债权人造成损失，就得承担赔偿责任。律图法律顾问...
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公司破产清偿后，所欠款项还能起诉不[律师回复] 在商业活动里，公司要是经历了破产程序并且完成了债务清偿，正常来说，债主没办法再针对破产前的欠款去起诉这家公司。这背后的法律道理是什么呢？按照《中华人民共和国企业破产法》规定，一旦破产程序结束，负责处理破产事务的管理人要去公司登记机关把公司注销掉。公司注销了，它就像一个人没了身份一样，不具备法人资格了，也就没办法成为被起诉的对象，债主自然不能再起诉它。而且在破产的时候，财产会先把破产花费和共同受益的债务还上，然后再按顺序去还其他债务，破产程序结束后，没还上的债就不存在了。 但也有一些特殊情况。要是在破产程序结束后的两年内，找到了破产公司还有其他能拿来还债的财产，债主就可以让法院按照之前的破产财产分配办法，再给债主们分一分这些财产。另外，要是发现破产公司在破产之前耍了心眼，比如偷偷把财产转移或者藏起来，这就是破产欺诈行为。碰到这种情况，债主能依照法律，找相关责任人的麻烦，要求他们赔偿自己的损失。 这里给债主们提些实用建议，如果公司破产清偿了，先别着急起诉，先确定是否属于能追加分配财产或者存在破产欺诈的情况。要是有证据证明有这些情况，及时通过合法途径维护自己权益，比如尽快收集财产转移的证据等。总之要合理、合法地为自己争取应得的利益。本地法律顾问...
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中标了之后可不可以去成立子公司[律师回复] 中标之后，成立子公司一般是可行的。按照《中华人民共和国公司法》的规定，一家公司可以设立属于自己的子公司，并且子公司有独立的法人资格，能独自对自己的民事行为负责。 不过，在中标项目这件事上，不能只看法律大原则，招标合同至关重要。要仔细看合同里的规定，如果招标合同明确不让中标方在项目履行期间成立子公司，或者对成立子公司设置了其他条条框框，那中标方面对合同就得乖乖遵守。要是不遵守，就相当于违反约定，这可是要承担相应责任的，可能面临赔偿损失或者支付违约金等后果。 还有一种情况，要是中标项目对资质有特殊要求，就算母公司成功中标，子公司也不能直接用母公司的资质来承接项目。因为子公司在法律意义上是独立的，得自己有符合要求的资质才行。同时，监管部门也有一些规定，如果要把项目交给子公司来做，可能还得按照规定走变更手续。 所以，虽然中标后成立子公司本身在法律上没问题，但大家一定要多注意合同里的约定和监管要求。在做决定之前，先确认清楚这些情况，谨慎处理，才能避免一不小心掉进法律风险的坑里。平台精选咨询...
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隐名股东要求返还投资款该怎样处理[律师回复] 隐名股东想让显名股东返还投资款，得按法律规定来处理。 第一步是看代持股协议。要是协议里清楚写了投资款返还的条件和方式，那双方就得按照协议办。拿常见的例子来说，协议约定公司达到特定业绩目标，隐名股东就能撤回投资，出现这种情况时就按规定的流程办理退款。 但要是协议没提及投资款返还，隐名股东不能随便要求拿回钱。要知道股东拿出钱投入公司后，这笔钱的所有权就归公司了，没有法定理由抽回出资，就属于抽逃出资，有大麻烦。一旦被认定是抽逃出资，隐名股东得把抽逃的出资补上，还可能要给其他股东赔违约金。 不过，要是出现法定解除事由，隐名股东就有机会拿回钱。比如显名股东严重违反代持股协议的义务，让签协议的目的没法实现，隐名股东就可以依法解除协议，要求返还投资款。另外，公司解散或者破产，隐名股东能按股权比例分到公司剩下的财产，也相当于收回投资。 要是隐名股东和显名股东商量不拢，隐名股东可以去法院起诉。法院会查看代持股协议有没有效，双方有没有按协议做，然后根据法律规定判决是否让显名股东返还投资款。 给隐名股东提个实用建议，签代持股协议时，把投资款返还的条件和方式写清楚，这样以后遇到问题就能按协议处理，避免不必要的麻烦。律图广西
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当股东出资不实时应该如何去举证[律师回复] 股东出资不实是指股东没按规定履行出资义务，或者出资价值明显低于章程约定。下面讲讲不同类型证据举证的方式。 先看书证。可以调取公司章程、股东协议、验资报告等，从中查看股东应出资的金额、方式和时间。银行转账记录能体现股东实际出资情况，要是转账金额和应出资额不相符，就能当作出资不实的证据。 再说物证。如果是以实物出资，像房产、车辆等，要提供相关产权证明。若没办理过户手续，或者实物实际价值和评估价值差距过大，可证明出资不实。 还有证人证言。公司员工、财务人员等了解出资情况的人能当证人，他们的证言可证实股东是否实际交付了出资财产。 专业审计机构出具的审计报告证明力较高。对公司财务进行审计，能发现股东出资是否存在问题。 对股东出资的实物、知识产权等进行评估鉴定，若其价值明显低于公司章程规定，可作为出资不实的证据。 在举证过程中，要注意证据的真实性、合法性和关联性，确保能有效证明股东出资不实。要是自己举证困难，可以申请法院调查收集证据。律图法律顾问...
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律师说法·公司经营
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试用期辞退孕妇补偿标准多少试用期辞退孕妇的补偿标准，若单位违法解除劳动合同，需按经济补偿标准的二倍向孕妇支付赔偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资；不满六个月的，支付半个月工资。若孕妇在试用期间被证明不符合录用条件，单位辞退则无需补偿。1.9k浏览
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非法解除是如何赔偿非法解除指用人单位违法解除劳动合同。依据《劳动合同法》，若劳动者要求继续履行合同，单位应继续履行；若劳动者不要求或无法继续履行，单位按经济补偿标准二倍支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作年限算，满一年付一个月工资等，月工资指解除或终止合同前十二个月平均工资，高者支付标准有上限，年限最高不超十二年。1.1k浏览
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试用期不签合同可以要求赔偿吗试用期不签合同，若自用工之日起超过一个月不满一年，劳动者可要求赔偿。根据法律规定，用人单位应支付双倍工资。但要是试用期未超一个月，单位未签合同通常无需支付双倍工资赔偿。1.4k浏览
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