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劳动仲裁律师费是否由败诉方承担
[律师回复] 通常来讲,劳动仲裁的律师费一般是由委托方自己来承担的。不过,在一些特殊的情况下,就像双方在劳动合同里已经明确规定了律师费的承担方式,又或者是用人单位有特别明显的违法且带有恶意的行为,使得劳动者为了维护自己的权益而支出了合理的律师费用,这种时候,经过仲裁庭或者法院根据具体情况进行斟酌判断,有可能会让败诉方承担一部分或者全部的律师费。 但要知道,这种让败诉方承担律师费的情况可不是普遍适用的规则。在实际的操作过程中,到底支不支持以及支持的比例是多少,主要是由具体的案情以及仲裁庭或者法院的裁量来决定的。因此,当人们在考虑进行劳动仲裁并且打算聘请律师的时候,应该提前把律师费的承担问题弄清楚,有一个清晰的认识和合理的预期,这样才能更好地应对劳动仲裁过程中的各种情况。
律图广西
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我申请劳动仲裁!现在公司要注消,并且威胁我!追究我工作失责造成的损失!请问怎么办
[律师回复] 你要咨询的问题可以解答,但是需要你详细说一下情况哦
黄昭能律师
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劳动能力鉴定之后仲裁有时间限制吗
[律师回复] 劳动能力鉴定结论出来之后,申请劳动仲裁可是有时间方面的限制。 通常情况下,从劳动争议开始出现的那一天起,要在一年之内向劳动争议仲裁委员会递交书面的申请。这里有个特别要注意的点,要是劳动关系一直存在着,因为拖欠劳动报酬而产生了争议,那劳动者去申请仲裁就不会受到一年仲裁时效期间的约束。不过,如果劳动关系已经终止了,那就必须得从劳动关系终止的那一天起,在一年内去提出申请。 要是您没在规定的时间内去申请仲裁,那很有可能就会失去通过仲裁来维护自己合法权益的机会。所以,大家一定要记得及时去行使自己的权利,按照法律规定好好维护自身的权益,可别因为疏忽而错过了该有的保障。
律图广西
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劳动仲裁劳务关系收费吗
[律师回复] 劳动仲裁本身是不收取费用的。然而,要是你打算委托律师来代理劳动仲裁案件,那律师通常会依据案件的复杂程度以及涉及的金额等各种因素,来收取一定数额的费用。 一般情况下,律师的收费方式有着多种,像是按件收费,就比如不管案件具体情况如何,就固定收取一个特定的金额;还有按标的额比例收费,那就是根据案件所涉及的金额大小,按照一定的比例来收取费用;另外还有按时收费,就是按照律师为你处理案件所花费的时间来计算费用。 这里得特别注意一下,虽然劳动仲裁本身不收费,但是在你准备仲裁的过程当中,可能会产生一些其他的费用,像复印资料,这就得花些钱去复印那些重要的文件,还有交通费用,你可能得为了去相关部门或者收集证据而产生一些交通方面的支出。所以,当你考虑通过劳动仲裁来解决劳务纠纷的时候,建议你提前好好了解一下相关的流程以及需要注意的事项,并且要充分地准备好各种证据,这样才能提高仲裁成功的可能性,让自己的权益得到更好的保障。
律图广西
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工地工伤怎么申请劳动仲裁的
[律师回复] 工地工伤要申请仲裁,先备好证件如劳动合同、工资单,还有工伤鉴定书、医疗证明等等。然后去有管辖权的劳动仲裁委递交申请书,写清你我他的信息、要求以及理由。仲裁委收到后会安排开庭。庭上,你得明确说出你的观点和证据。记住,申请仲裁有时限,从你知道或应该知道权益受损开始算起,一年内有效。若在此期间你跟公司协商或找其他部门求助,时效会暂停。
律图广西
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律师说法·劳动纠纷
不动产权证书与房产证的区别是什么
不动产证和房产证的区别是证件名称不一样,制作机关不一样,产权证书的编号也不一样,通俗点来说不动产权证书是将房产证和土地使用证两证合一的。而房产证的话只能代表房子的产权归属,房产证是由房管局制作的,不动产权证书由国土部门制作。
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2024-11-11
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《劳动法》关于请事假的规定有哪些?
员工因个人或家庭原因需要请假的可以请事假,事假为无薪假,事假以天或小时为计算单位。员工请事假每天的扣薪标准是:月基本工资/21.75天。员工请事假每小时的扣薪标准是:月基本工资/21.75天/8小时。
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劳动合同未约定工资支付日期合法吗?
劳动合同未约定工资支付日期显然是不合法的,用人单位与劳动者应当就工资支付方式进行明确规定。《工资支付暂行规定》第7条规定:“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。”
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