工伤赔偿 法律问答
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工伤事故过去一年后还可以申请吗[律师回复] 职工发生事故伤害，通常所在单位要在事故伤害发生日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。要是有特殊情况，经社会保险行政部门同意，申请时间能适当延长。 若用人单位没按规定提出申请，工伤职工、其近亲属或工会组织，可在事故伤害发生日起1年内，直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门申请。 要是事故发生超一年，用人单位没在规定时间申请，职工一方也没在1年内申请，正常来说，社会保险行政部门不会受理工伤认定申请。 但也有特殊情况。若有证据表明，未申请工伤认定是因不可抗力、人身自由受限制、属于用人单位原因、社会保险行政部门登记制度不完善，或者当事人就劳动关系申请仲裁、提起民事诉讼等不属于职工或其近亲属自身原因，导致超过工伤认定申请期限，那么被耽误的时间不计入申请期限，这种情况仍有申请的可能。 职工和用人单位要留意工伤认定申请时间，避免错过。职工一方遇到用人单位不申请的情况，要及时自行申请。遇到特殊情况，要保留好相关证据，以便争取申请工伤认定。本地优选咨询...
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个体老板干活受伤能否认定为工伤[律师回复] 在法律层面，个体老板干活受伤这事儿，一般是没法认定为工伤的。为啥这么说呢？因为工伤认定得建立在劳动关系的基础上。《工伤保险条例》有规定，要认定工伤，前提是职工和用人单位存在劳动关系。而个体老板呢，在自己的经营活动里是雇主的角色，不是那种受雇于别人的劳动者，自然也就不具备和自身形成劳动关系的主体条件。 不过也有特殊情况。要是个体老板以雇工的身份和其他单位建立了劳动关系，并且在工作的时候受了伤，那就可以依据《工伤保险条例》去申请工伤认定。打个比方，一个个体老板还在另一家公司上班，在那家公司工作过程中受了伤，这种情况就满足工伤认定条件。 还有就是，如果个体工商户雇了员工，员工在工作时受伤，个体工商户作为用人单位，有责任为员工申请工伤认定，员工能依法享受工伤保险待遇。 对于个体老板来讲，为了保障自己在经营活动中因意外或者疾病遭受的损失，可以考虑买些商业保险，像意外险、健康险之类的。这样万一受伤了，还能得到一定的经济赔偿，给自己的生活和生意添一份保障。本地优选咨询...
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在公司摔倒骨折可不可以算作工伤[律师回复] 在公司摔倒骨折，到底算不算工伤，这是很多人关心的问题。判断依据是《工伤保险条例》。 如果是在工作时间、工作地点，因为工作原因摔倒骨折，那就算工伤。像员工工作时为完成任务搬运东西，不小心摔倒骨折，就符合这种情况。工作时间前后，在工作场所做与工作相关的预备或收尾工作受伤，也能认定为工伤。比如上班前整理工具摔倒骨折，就可被认定。还有在工作时间和地点，因履行工作职责被暴力伤害导致摔倒骨折，同样属于工伤。 不过，如果是个人原因导致的摔倒骨折，比如在公司非工作区域打闹、擅自离岗时摔骨折，一般不能算工伤。 职工受伤后，所在单位要在事故发生之日起的一定时间内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。要是单位没按规定申请，工伤职工、近亲属或工会组织能直接去申请。大家遇到这种情况，一定要了解清楚，维护好自己的权益。律图平台咨询...
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要对工伤认定修改该怎么去做[律师回复] 如果想修改工伤认定，要根据不同情形采取对应办法。要是对工伤认定结论不满意，在收到工伤认定决定书那天起60天内，可以向作出认定的社保部门的上一级行政部门申请行政复议。也能在收到决定书之日起6个月内，去有管辖权的法院提起行政诉讼。不过在复议或诉讼时，得拿出能支持修改认定结论的证据，像新的医疗诊断证明、证人证言等，以此证明原来的认定存在事实没搞清、法律用错等问题。 要是发现工伤认定有笔误这类文字差错，可赶快联系作出认定的社保部门，说明情况并提供相关证明材料，让他们进行更正。通常社保部门核实后，会按照规定程序修改错误内容，重新出一份工伤认定决定书。 修改工伤认定得按法定程序来，还要提供有力证据，这样才能保障自己的合法权益。要是在这过程中遇到问题，可进一步咨询专业法律人士。律图法律顾问...
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工伤认定阶段用人单位是否可解约[律师回复] 工伤认定阶段，一般用人单位不能随意和劳动者解约。依据《中华人民共和国劳动合同法》，用人单位不能按该法第四十条无过失性辞退、第四十一条经济性裁员的规定解除合同。要是劳动者在本单位患职业病，或者因工负伤且被确认丧失或部分丧失劳动能力，单位更不能随意解约。 虽然在工伤认定阶段，劳动者受伤情况是否属工伤还没确定，但只要是在合理的工伤维权过程中，单位不能以非法定事由随意辞退劳动者。 但要是劳动者有严重违反用人单位规章制度、严重失职营私舞弊给单位造成重大损害等《劳动合同法》第三十九条规定的过错情形，就算处于工伤认定阶段，单位仍能解除合同。 如果单位违反规定在工伤认定阶段解约，劳动者可以要求单位继续履行合同，或者要求单位按经济补偿标准的二倍支付赔偿金。律图平台咨询...
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律师说法·工伤赔偿
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打架伤残鉴定下来了下一步怎么办打架伤残鉴定下来后，若鉴定为轻微伤，受害者可要求侵权方承担民事赔偿责任，双方能协商赔偿，若协商无果可向法院起诉；若鉴定为轻伤及以上，侵权方涉嫌故意伤害罪，除承担刑事责任外，受害者依然可通过协商或刑事附带民事诉讼要求其进行民事赔偿。1.6k浏览
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不给我做伤残鉴定还要追留我怎么办当遇到不给做伤残鉴定还被拘留的情况，可先冷静了解拘留依据是否合法。若不合法，可向上级公安机关申诉；若合法，可在拘留期间通过律师等渠道收集相关资料，待合适时机再申请伤残鉴定，以维护自身合法权益。1.7k浏览
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相互殴打致伤的结果能否构成轻伤相互殴打致伤的结果有可能构成轻伤。这取决于具体损伤情况，需依据相关人体损伤鉴定标准来判断，如使人肢体或者容貌损害，听觉、视觉或者其他器官功能部分障碍等情形，经专业鉴定符合标准则可认定为轻伤。1.8k浏览
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