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在本单位连续工作满十五年,且离法定退休年龄不足五年的,单位提出解除劳动合同,是否属于违法解除?
[律师回复] 您好,详细情况请告知
钟雄秋律师
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2023年1月入职至今没有签劳动合同,公司裁员怎么赔偿
[律师回复] 您要咨询什么问题,具体沟通!
吴增勇律师
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工人上工地老板要求买保险,工人自愿不买,合同上写如果工人不买保险,如果出事了工人自己负全部责任,
[律师回复] 您好,根据您的陈述,合同这样约定是违法无效的,具体情况可面谈。
闭祺瑾律师
2解答
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没有解除劳动关系停发工资员工应该怎么办
[律师回复] 您要咨询什么问题,具体沟通!
吴增勇律师
1解答
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老师你好,高铁过安检被查出来带了假章(工程行业我们乙方公司的章,为了方便给他们付款) 这一般是什么处理
[律师回复] 您好,你们拿着这个章干嘛去了呢
钟雄秋律师
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合同约定中途辞职,要赔偿违约金合法吗
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双方共识被解雇,索赔金额应拿多少
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律师说法·劳动纠纷
解除劳动关系证明和离职证明是一回事儿吗?有什么区别?
区别:1、出具的主体不同。2、出具的时机不同。所以,解除劳动关系证明和离职证明在开具的主体与开具的实时机上都存在着差别,在法律上并不是一回事。
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2024-06-05
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如何处理护理医疗纠纷
1.积极强化职业道德素质培养,保持沉着镇定以正确处置各类纠纷事件:具备高尚的职业道德素养以及优良的工作作风是预防和避免医疗事故发生的核心要素。2.严格执行规章制度的管理措施,确保及时妥善保存相关证据资料,同时构建并完善有效的监督机制,这将为降低产科护理纠纷的发生率提供坚实可靠的保障。
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2024-06-05
美容及医疗纠纷
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2024最新《劳动法》全文
最新《劳动法》全文内容包括:第一章 总则;第二章 促进就业;第三章 劳动合同和集体合同;第四章 工作时间和休息休假;第五章 工资;第六章 劳动安全卫生;第七章 女职工和未成年工特殊保护等章节。
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2024-04-22
工伤赔偿法规
陈杨谊律师
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