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违约金于破产中是否为债权[律师回复] 违约金在破产程序里属于债权。按照《中华人民共和国企业破产法》，人民法院受理破产申请时，对债务人享有的债权叫破产债权。违约金是因合同一方违约产生的，一般是当事人在合同中提前约定，一方不履行或不完整履行合同义务，就向对方支付一定数额金钱或进行其他给付。债务人违约时，债权人就有向其主张违约金的权利。若在破产程序启动时，这笔违约金的债权债务关系已存在，那它就构成破产债权。 确认违约金有一定规则。司法实践中，破产受理后产生的滞纳金、违约金，通常不按破产债权清偿。因为破产程序是为公平清理债权债务，保障全体债权人公平受偿。要是允许破产受理后违约金不断增加，会损害其他债权人利益。 破产受理前，基于有效合同约定产生的违约金，债权人要在规定的债权申报期限内申报，再由管理人审查确认。律图南沙群岛
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外地工程在本市能不能进行起诉[律师回复] 外地工程纠纷能不能在本市起诉，得看具体情况，重点是确定管辖法院。 要是合同里有有效的管辖约定，还约定了本市法院管辖，那就能在本市起诉。按照民事诉讼法，合同或其他财产权益纠纷的当事人，能书面协议选择和争议有实际联系地点的法院管辖，像被告住所地、合同履行地、合同签订地、原告住所地、标的物所在地等。不过，不能违反级别管辖和专属管辖规定。 要是没有管辖约定，就得按法定管辖来确定法院。建设工程施工合同纠纷按不动产纠纷确定管辖，由不动产所在地法院专属管辖，也就是工程所在地法院管辖。要是本市不是工程所在地，通常不能在本市法院起诉。但要是纠纷不属于建设工程施工合同纠纷，而是其他纠纷，就得分析纠纷类型，根据被告住所地或合同履行地等确定管辖法院。要是本市符合法定管辖连接点要求，就可以在本市起诉。 遇到外地工程纠纷时，先查看合同有无管辖约定。有约定按约定来，没约定就看纠纷性质，建设工程施工合同纠纷一般去工程所在地法院，其他纠纷按法定管辖确定。律图专业咨询...
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普通合伙份额转让欠款该怎么处理[律师回复] 处理普通合伙份额转让欠款，有这么几种办法。 先看看转让协议。一般来说，合伙份额转让都会签书面协议，里面会写清楚转让价格、付款时间还有违约责任这些内容。要是受让方没按协议付款，转让方就可以根据协议让对方承担违约责任，像支付违约金。 接着可以和受让方好好协商。转让方不妨和对方友好沟通，问问没付款的原因，试着达成新的付款计划或者解决方案。友好协商能维护双方合作关系，避免矛盾激化。 要是协商没用，转让方就可以走法律途径。可以去有管辖权的法院起诉，要求受让方支付欠款和利息。打官司的时候，转让方得拿出证据，证明转让协议存在、合伙份额已经转让，以及受让方没付款，比如转让协议、转账记录、聊天记录这些。 另外，如果合伙协议里约定了仲裁条款，转让方也能根据这个条款，向约定的仲裁机构申请仲裁。仲裁裁决和法院判决有一样的法律效力。 这里要提醒转让方，处理合伙份额转让欠款得及时行动，不然超过诉讼时效，自己的权益就没法得到法律保护了。平台优选咨询...
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若公司不让退股要如何处理[律师回复] 公司要是不让股东退股，咱们可以根据不同情况来采取办法。在法律里，股东退股一般有股权转让和公司回购股权这两种情况。 先说股权转让退股，它分内部转让和对外转让。内部转让就是把股权卖给其他股东，如果其他股东不同意买，那就相当于他们同意转让了。要是对外转让股权呢，得书面通知其他股东，要是超过半数的股东不同意，那不同意的股东就得买这转让的股权，不买的话也视为同意转让。要是公司或者其他股东故意阻碍正常的股权转让流程，咱们可以先和他们协商，告诉他们这种行为违反了《中华人民共和国公司法》。要是协商没用，就可以去法院起诉，让法院确定股权转让协议是有效的，还能要求公司配合办理股权变更登记手续。 再说说公司回购股权。要是出现法定情形，比如公司连续五年盈利还符合分配利润的条件，却一直不给股东分利润，或者公司进行合并、分立、转让主要财产等情况，股东就可以要求公司回购股权。股东可以先和公司商量回购价格，要是六十天内没谈拢，从股东会会议决议通过那天起九十天内，股东能去法院起诉，要求公司用合理价格回购股权。三亚法务
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企业破产要不要给员工做出赔偿[律师回复] 企业破产一般要给员工赔偿。按照《中华人民共和国劳动合同法》，要是企业被依法宣告破产，或者被吊销营业执照、责令关闭、撤销，又或者用人单位自己决定提前解散，那劳动合同就会终止。这种情况下，用人单位得给劳动者支付经济补偿。 经济补偿怎么算呢？是按照劳动者在本单位工作的时间来定。工作满一年，企业就支付一个月工资作为补偿；工作时间在六个月以上但不满一年，也按照一年算，给一个月工资补偿；工作不满六个月，就给半个月工资补偿。这里说的月工资，是劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。 在企业破产程序里，破产财产会先清偿破产费用和共益债务，之后按顺序进行清偿。首先是支付破产企业欠职工的工资、医疗、伤残补助、抚恤费用，应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，还有法律规定要给职工的补偿金；接着是清偿企业欠缴的除前面提到的以外的社会保险费用和所欠税款；最后才是偿还普通破产债权。 由此可见，企业破产时要依法给员工经济补偿，并且员工的这些权益在破产财产清偿里是比较优先的。大家要清楚这些权益，保护好自己的利益，遇到问题也能知道怎么处理。律图南沙群岛
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律师说法·公司经营
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没找到劳动合同还能申请劳动仲裁吗没找到劳动合同也可申请劳动仲裁，劳动合同不是证明劳动关系的唯一证据。认定双方存在劳动关系时，可参照工资支付记录、“工作证”等证明身份的证件、招用记录、考勤记录、其他劳动者证言等。申请仲裁时收集这些证据可维护权益，且单位超一月不满一年未签合同，需支付双倍工资。1k浏览
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劳动仲裁或者去诉讼大概要多长时间劳动仲裁一般自受理仲裁申请之日起45日内结束，案情复杂可延长15日。若对仲裁结果不服去法院诉讼，适用简易程序审理的案件3个月内审结，普通程序审理的案件6个月内审结，特殊情况还可延长。1k浏览
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劳动仲裁加法院一审二审需要多久劳动仲裁一般需45天，案情复杂可延长15天。若对仲裁结果不服进入法院一审，适用简易程序审理的在3个月内审结，普通程序为6个月；一审不服上诉进入二审，法院会在3个月内审结。整体时间受案件具体情况影响。1.8k浏览
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