损害赔偿 法律问答
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撤柜后营业员该获得何种赔偿[律师回复] 撤柜后营业员的赔偿情况要分不同情形。如果撤柜是因商场整体调整、不可抗力等客观情况变化，使劳动合同无法履行，单位和营业员协商变更合同内容没达成协议，单位要提前三十天书面通知劳动者，或者多给一个月工资来解除劳动合同。同时，要按劳动者在单位的工作年限给经济补偿，工作满一年给一个月工资；六个月以上不满一年，按一年算；不满六个月，给半个月工资。 要是单位撤柜后违法解除劳动合同，营业员能让单位按经济补偿标准的两倍支付赔偿金。 若撤柜后单位给营业员安排新岗位，新岗位工作条件、报酬和原合同差不多，营业员无正当理由拒绝，单位因此解除合同，营业员通常没赔偿。 另外，单位撤柜没提前通知，除了可能要给经济补偿，还得给“代通知金”。营业员可以先和单位协商赔偿，协商不成，可通过劳动仲裁、诉讼等法律途径维权。律图南沙群岛
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律师说法·损害赔偿
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酒驾被撞要承担怎样的责任酒驾被撞责任承担由交警依实际情况认定。若酒驾方过错致事故，要承担民事赔偿，涵盖医疗费、误工费等；达到醉酒标准，涉嫌危险驾驶罪，处拘役并处罚金。双方有过错，按比例分担责任；被撞方无过错，酒驾方通常全责。酒驾违法会加重责任认定，酒驾者无论责任如何都面临行政处罚。1.6k浏览
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酒驾被撞要承担怎样的责任酒驾被撞责任承担由交警依实际情况认定。若酒驾方过错致事故，要承担民事赔偿，涵盖医疗费、误工费等；达到醉酒标准，涉嫌危险驾驶罪，处拘役并处罚金。双方有过错，按比例分担责任；被撞方无过错，酒驾方通常全责。酒驾违法会加重责任认定，酒驾者无论责任如何都面临行政处罚。1.6k浏览
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酒驾被撞要承担怎样的责任酒驾被撞责任承担由交警依实际情况认定。若酒驾方过错致事故，要承担民事赔偿，涵盖医疗费、误工费等；达到醉酒标准，涉嫌危险驾驶罪，处拘役并处罚金。双方有过错，按比例分担责任；被撞方无过错，酒驾方通常全责。酒驾违法会加重责任认定，酒驾者无论责任如何都面临行政处罚。1.6k浏览
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