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律师你好,工作十年了,发现未足额发放工资,我可以提出仲裁吗?
[律师回复] 可以的,这边有签劳动合同吗?
王磊律师
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你好在收费站后厨工作的十多年了,每年签一次合同,合同还没到期,公司无故加工作条件,逼迫你不干,这样可以得到赔偿吗?
[律师回复] 你好,具体赔偿多少需要精算
湖南芙蓉(海...
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之前我帮别人顶工
[律师回复] 你好,你想咨询什么法律问题
湖南芙蓉(海...
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公司签订劳务合同可以随时解除,可以吗?
[律师回复] 你好,我们需要了解你的情况来分析
湖南芙蓉(海...
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辞职书上写了离岗日期,但现在想提前走,可以吗
[律师回复] 你好!提前三十天书面申请就行
湖南芙蓉(海...
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没有签劳动合同怎么维权
公司开源节流劝退人员,需要补偿吗
合同约定中途辞职,要赔偿违约金合法吗
不服劳动仲裁结果怎么办
续签劳动合同降低待遇怎么处理
双方共识被解雇,索赔金额应拿多少
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律师说法·劳动纠纷
不续签劳动合同未提前通知
在劳动法规定中对合同的续签方面是由员工来做完全自主权的,如果员工不同意续签的话就必须提前30天向公司提出辞职报告,明确说明将不会签署相关的劳动合约,否则公司将不会认为你进行辞职,并且继续工作就会形成劳动关系,视为续签合约。
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2024-07-07
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员工主动辞职能不能领失业金
主动辞职者将无法申领失业保险金。根据规定,这里的失业要求是非因本人意愿中断就业,也就是终止劳动合同的,被用人单位解除劳动合同的,被用人单位开除、除名和辞退的人员。劳动者提出辞职的不属于“非因本人意愿中断就业”的范围,所以无法享受失业保险金。
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2024-07-07
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工伤老板否认劳动关系怎么办?
工伤老板否认劳动关系可以向有关部门来进行一个投诉,比如说像劳动仲裁委员会来提起仲裁,当然确定这种劳动关系的话,必须要提供一定的证据,在这种有证据的情况之下确认劳动关系就非常的简单的,比如说有一些录音录像,还有就是社会保险缴纳记录等。
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2024-07-07
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