工伤赔偿 法律问答
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重庆-重庆...事务所10分钟前解答了“工伤赔偿”问题
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认定工伤的职工可获得什么赔偿[律师回复] 认定为工伤的职工能获得不少赔偿，具体项目会根据伤情不同而有差别。 要是伤情一般，职工能享受医疗待遇。也就是说，治疗工伤的费用只要符合工伤保险诊疗项目目录、药品目录和住院服务标准，就可以从工伤保险基金里支付。此外，还有住院伙食补助费、交通食宿费等。在停工留薪期内，职工原来的工资福利待遇不会变，由所在单位每月支付。 如果经过劳动能力鉴定，职工有了伤残等级，除了前面说的那些赔偿外，还能拿到一次性伤残补助金，这个是按照伤残等级从工伤保险基金里支付的。像五级至十级伤残的职工，要是和用人单位解除或者终止了劳动关系，工伤保险基金会支付一次性工伤医疗补助金，用人单位则要支付一次性伤残就业补助金。 要是职工因工死亡，他的近亲属能从工伤保险基金领取三项费用。一是丧葬补助金，是6个月统筹地区上年度职工月平均工资；二是供养亲属抚恤金，会按照职工本人工资的一定比例，发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、没有劳动能力的亲属；三是一次性工亡补助金，标准是上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。 总之，工伤赔偿的金额和项目需要结合具体情况来确定。平台精选咨询...
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试用期遭遇工伤，赔偿标准如何定[律师回复] 试用期工伤在赔偿上和正式员工一视同仁。当试用期员工遭遇工伤时，第一步要做工伤认定。在事故发生后，单位有责任在规定时间内，向社保部门提交工伤认定申请。但要是单位没去申请，员工自己、员工家属或者工会，也能在规定期限里去申请。 完成工伤认定之后，还要进行劳动能力鉴定，这样就能确定伤残等级，为后续赔偿提供依据。 赔偿内容有不少方面。医疗费用这块，只要是符合工伤保险相关标准的治疗费用，都能从工伤保险基金出。在员工因工伤需要停工养伤期间，单位得按照原来的工资待遇，每月给员工发钱。 此外，不同的伤残等级，赔偿也不一样。如果工伤导致员工伤残，会按照规定从工伤保险基金里，根据伤残等级给员工发一次性伤残补助金。要是员工劳动合同到期，或者员工自己提出离职，工伤保险基金会给一次性工伤医疗补助金，单位要给一次性伤残就业补助金，具体给多少，各省规定不同。 要是单位没给员工交工伤保险，员工出了工伤，那单位就得承担赔偿责任，支付工伤保险待遇。要是单位耍赖不给，工伤保险基金会先把钱给员工，之后再找单位要回来。 法律建议：员工入职后，单位应及时为员工缴纳工伤保险。员工自己也要多留意单位是否缴纳社保，一旦试用期发生工伤，要及时按流程申请工伤认定和赔偿，维护自己的合法权益。律图平台咨询...
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解除9级工伤劳动关系该如何给予赔偿[律师回复] 1、当九级工伤员工和单位解除劳动关系，赔偿可大致分成两块，一块是工伤保险基金出的，另一块是用人单位掏的。 工伤保险基金会按照伤残等级给一次性伤残补助金，要是九级伤残，就给9个月的本人工资。这里所说的本人工资，是指工伤员工在工作中受伤或者得了职业病前12个月平均每个月交社保的工资。 2、要是解除了劳动关系，工伤保险基金会给一次性工伤医疗补助金，用人单位要给一次性伤残就业补助金。这两项补助的具体标准由省级政府来定，主要是为了弥补工伤员工后续可能有的医疗费用和就业方面的困难。 3、工伤员工要拿到赔偿，得先完成工伤认定和劳动能力鉴定。员工和单位解除劳动关系的时候，得按照法律规定的程序来，比如提前通知单位。要是单位没按规定给员工交工伤保险费，本来该由工伤保险基金出的钱，就都得单位自己掏。平台优选咨询...
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建筑工人认定工伤后赔偿由谁承担[律师回复] 建筑工人认定工伤后，赔偿责任谁来承担，得看具体情况。 要是建筑企业给工人交了工伤保险，大部分赔偿费用就由工伤保险基金出。像治疗工伤的医疗费和康复费、住院伙食补助费、去统筹地区以外就医的交通食宿费、安装伤残辅助器具的费用、生活不能自理的护理费、一次性伤残补助金，还有一至四级伤残职工每月领的伤残津贴等，都在这个范围内。不过，在停工留薪期，工人原来的工资福利不变，这钱得由单位每月支付。如果是五、六级伤残职工，单位安排不了工作的，还得按月发伤残津贴。解除或终止劳动合同时，单位要给一次性伤残就业补助金。 要是建筑企业没给工人交工伤保险，那原本该由工伤保险基金支付的费用，就都得企业自己扛。 在建筑行业，违法转包、分包的情况不少。要是有资格用工的承包单位把工程违法转包、分包给没资格的组织或个人，这些组织或个人招的劳动者，在干承包业务时受工伤或者死亡的，就由有资格用工的承包单位承担工伤保险责任，这也是法律规定用人单位该负的责任。所以，建筑企业一定要注意合法合规用工，避免自己承担不必要的赔偿责任。平台专业咨询...
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律师说法·工伤赔偿
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公安机关擅自裁定行政赔偿额怎么办公安机关擅自裁定行政赔偿额不符合法律规定。行政赔偿应依相关法律法规计算和裁定，若公安机关擅自裁定，客户有权申请行政复议或提起行政诉讼。行政复议是找上一级行政机关审查纠正，行政诉讼是由法院审查合法性。申请时，客户需提供证据证明裁定有误，明确依据的法律法规和赔偿标准，应积极维权。1.5k浏览
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对方不接受其他赔偿，是否要赔偿对方不接受其他赔偿时是否要赔偿需视情况而定。若己方存在法定赔偿责任，即便对方不接受其他赔偿方案，也需按法律规定进行赔偿；若不存在赔偿责任，则无需赔偿，可通过协商、调解或法律途径解决双方分歧。1.4k浏览
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国家不承担行政赔偿责任的有哪些情况依据《国家赔偿法》，以下情形国家不承担行政赔偿责任：一是行政机关工作人员与行使职权无关的个人行为造成的损害；二是因公民、法人和其他组织自己的行为致使的损害，像当事人故意伪造证据致错罚；三是法律规定的其他情形，如不可抗力等。判断时需严格按法定条件和情形认定。1.3k浏览
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