诉讼仲裁 法律问答
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重庆-朱亮...律师6分钟前解答了“诉讼仲裁”问题
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对于民事侵权举证责任应如何划分[律师回复] 在我国民事侵权里，举证责任划分一般遵循“谁主张，谁举证”原则。这意味着当事人提出主张时，要自己提供证据。像一般侵权纠纷，主张对方侵权的一方，得证明侵权行为、损害事实、两者因果关系以及侵权人过错。 但有些特殊情况实行举证责任倒置。在环境污染、生态破坏侵权纠纷中，侵权人要对法律规定的不担责或减责情形，以及自身行为和损害无因果关系来举证。建筑物、构筑物等设施及其搁置物、悬挂物脱落、坠落伤人，若所有人、管理人或使用人不能证明自己无过错，就得担责。医疗纠纷里，若医疗机构有遗失、伪造病历资料等情况，会推定其有过错，医疗机构要证明自己无过错。 还有，共同危险行为致人损害的侵权诉讼中，实施危险行为的人要证明自己行为和损害结果无因果关系。了解这些举证责任划分规则很重要，当事人在诉讼时可据此收集证据，更好维护自身权益。如果遇到不确定的情况，可及时咨询专业律师，获取准确法律建议。律图万州区
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法庭上律师没证据乱讲该怎样处理[律师回复] 遇到法庭上律师没证据随意发言的情况，可这么处理。 要是对方律师没证据乱说，己方律师能及时向法庭提出异议。依据《中华人民共和国民事诉讼法》及相关诉讼程序规定，当事人有权利对对方陈述中没证据支持的内容提出质疑。法官接到异议后，会按诉讼规则审查，认定发言没证据支撑，就会制止对方律师继续说这类话，还会要求其基于证据陈述。 要是律师故意没证据乱说，严重干扰庭审秩序，妨碍司法公正，法庭会按情节轻重采取措施。情节轻的，法庭会给予警告、训诫；情节重的，会责令其退出法庭，或者罚款、拘留。另外，律师所在的律师协会会调查处理这种违反职业道德和执业纪律的行为，可能给予警告、通报批评、停止执业等行业处分。 要是律师没证据乱说给当事人造成损害，受损害方可以通过民事诉讼，要求该律师所在的律师事务所承担赔偿责任。律图南川区
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开庭期间是否还能提交新的证据[律师回复] 1. 开庭的时候一般是能提交新证据的，不过有一定条件和限制。按照《民事诉讼法》的规定，谁主张什么事，谁就有责任拿出证据来。要是在规定的举证时间里，当事人确实没办法把证据交齐，可以向法院申请延长时间，法院会根据实际情况适当多给点时间。 2. 如果在开庭的时候发现了新证据，只要这个证据能算得上“新证据”，就可以提交。所谓“新证据”，通常是指在举证时间截止之后才新找到的证据，或者是因为一些客观原因，在规定的举证时间里没法拿出来，到了庭审的时候才拿到手的证据。 3. 当事人在开庭时提交新证据，法院通常会先看看这个证据是不是符合新证据的标准。如果是，就会让双方对这个证据进行质证；要是不符合，法院有可能不会接受这个证据，但也会综合考虑这个证据对查明案件事实有没有作用，再决定收不收。 4. 要是当事人超过时间提交证据，法院会让他说明原因。要是当事人不说原因，或者说的理由不成立，法院可能不接受这个证据，也可能接受证据，但是会批评教育当事人，甚至罚款。现在法律越来越注重程序的规范和效率，当事人及时准确地提交证据，对保障司法公正和提高审判效率都很重要。律图永川区
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被告能在开庭前提交证据吗[律师回复] 被告在开庭前是可以提交证据的。根据《中华人民共和国民事诉讼法》和相关司法解释，谁主张谁举证，也就是说当事人要对自己提出的主张拿出证据来。法院会根据当事人的主张和案子的审理情况，来确定当事人该提供哪些证据，以及提供证据的期限。 对被告来说，在法院规定的举证期限内提交证据是必须要做的。这个举证期限可以由当事人商量确定，不过得经过法院同意。法院也可以直接指定举证期限，一审普通程序案件的举证期限不少于15天，二审案件如果要提供新证据，举证期限不少于10天。 在举证期限内提交证据好处多多，能保证诉讼程序顺利开展，让法院全面及时地了解案件情况。要是被告在开庭前就把证据交了，原告也有时间准备对这些证据进行质证，这样庭审会更公平、更高效。 不过，如果被告确实遇到困难，没办法在举证期限内提供证据，也可以向法院申请延期。法院同意的话，举证期限就能延长一些。但要是被告超过期限提供证据，法院可能不接受这些证据，就算接受了，也可能会训诫、罚款被告。所以，被告最好在开庭前按规定提交证据。律图大足区
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证据被涂改了还能不能当作证据用[律师回复] 证据被涂改后能不能当作证据用，得具体情况具体分析。在法律里，证据要想被认可，得满足真实性、关联性和合法性这几个条件。涂改过的证据，真实性就打了折扣。不过即便被涂改，它还是能拿到法庭上的，只是证明的力度会大大减弱。 要是一方在对方不知情、不同意的情况下改了证据，对方肯定会对这个证据的真实性不买账。这时候，要是没有其他证据来给这个涂改后的证据“撑腰”，那它一般不能单独用来认定案件事实。就像在合同纠纷里，一方偷偷改了合同条款，这样的合同法院通常是不会轻易认可的。 但也有例外情况，如果能有个说得过去的理由解释涂改行为，那证据还是有机会被认可的。比如说，是因为笔误才改的，而且还有其他相关证据能证明，或者双方都对涂改内容没意见，那这个证据就可能还有用。举个例子，借条上的借款日期写错了，双方都承认是当时写的时候粗心弄错了，还有聊天记录能证明，那这个借条还是能作为证据的。 给大家提个实用建议，在处理证据时，千万别私自涂改。如果发现有错误，最好和对方商量好，以合法合规的方式来修正，并且留下相关的证明材料，这样才能保证证据在关键时刻能发挥作用。律图涪陵区
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律师说法·诉讼仲裁
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厨房老板不发工资怎么办厨房老板不发工资，劳动者可多途径维权。先与老板协商，要求支付工资并了解原因，保留协商证据。协商不成，可向劳动监察部门投诉，其有权责令老板限期支付，逾期可责令加付赔偿金。也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，应在规定时间内提出书面申请。对仲裁结果不服，可在规定期限内向法院起诉。2k浏览
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医院工作满一年辞职是否有年终奖医院工作满一年辞职是否有年终奖需分情况判断。若规章制度或合同规定以发放时在职为条件且不违法，辞职员工可能无法获得；若依工作表现、业绩发放且员工已达标，即便辞职也有权获得。若无相关规定，司法实践会综合考量医院发放惯例、员工离职原因等，合理离职且医院有发放惯例，法院可能支持员工诉求。1.5k浏览
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未入职前的培训可以不给工资吗未入职前的培训通常不应不给工资。依据《中华人民共和国劳动法》，劳动者提供劳动，用人单位就应支付报酬，培训期间按单位要求参与培训属提供劳动。若培训由单位组织且具管理性和强制性，即便未入职，单位也需支付工资。若单位拒绝，劳动者可先协商，协商不成可向劳动监察部门投诉或申请仲裁维权。2k浏览
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