工伤赔偿 法律问答
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工伤赔偿结束，还能否要求单位再赔偿[律师回复] 工伤赔偿结束后，在一些法定情况下，是能够要求单位再次赔偿的。 要是原赔偿协议有重大误解、显失公平这类可撤销的情况，劳动者就可以向法院或者仲裁机构提出申请，把协议撤销掉，然后重新要求单位给出合理赔偿。打个比方，签协议的时候，劳动者没意识到自己的伤有那么严重，结果拿到的赔偿比应得的少很多，这就属于显失公平。 要是工伤之后又有了新病情，或者产生了新费用，而且劳动能力鉴定委员会确定这些和工伤有关，那劳动者也能让单位赔偿这些新产生的合理费用。比如说工伤复发了，治疗花的医疗费、康复费等，都可以找单位要。 但要是赔偿协议是合法有效的，双方也都按照协议履行完了，又没有新情况出现，通常就不能再找单位赔偿了。 所以，工伤赔偿结束后能不能再找单位赔偿，得看具体情况。要是觉得自己有必要再索赔，先跟单位好好商量商量。要是商量不下来，就可以走劳动仲裁或者去法院起诉，用法律手段维护自己的权益。在整个过程中，要注意收集好和工伤相关的各种证据，像病历、诊断证明、费用清单等，这样才能让自己的索赔更有说服力。律图平台咨询...
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企业若不认同工伤认定，不签收认定书有效么[律师回复] 企业不认同工伤认定，以为不签收认定书就能让认定无效，这是错误的。工伤认定书由社保行政部门依法作出，一经作出就有法律效力，不以企业签收为生效条件。 要是企业不签收，送达部门有多种办法完成送达。比如留置送达，企业拒收时，送达人员可找基层组织或单位代表到场说明情况，在送达回证上记明拒收原因和日期，由送达人、见证人签字盖章，把文书留在企业住所。也能通过邮政快递等邮寄送达，以回执收件日期算送达日期。若这些都不行，还能公告送达。 企业对工伤认定结论不服，要在规定期限内走合法途径维权，像申请行政复议、提起行政诉讼。要是既不签收认定书，又不采取合法救济手段，过了期限就会丧失相应权利。所以，不签收认定书根本阻止不了工伤认定生效，企业有异议，得走合法途径解决。律图法律顾问...
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对方主责赔偿交通事故后还能申报工伤吗[律师回复] 上班路上遭遇交通事故，对方负主要责任，这种情况能申报工伤吗？答案通常是可以的。根据《工伤保险条例》，职工在上下班途中，因非本人主要责任的交通事故等（如城市轨道交通、客运轮渡、火车事故）受伤，可认定为工伤。也就是说，满足“上下班途中”和“非本人主要责任”这俩条件，就有认定工伤的资格。 “非本人主要责任”怎么证明？交警部门出具的事故责任认定书就行。对方主责的交通事故，就符合这一要求。即便已经拿到了事故责任人的赔偿，也不影响向用人单位所在地的社保行政部门申请工伤认定。认定成功，就能享受工伤保险待遇。 不过，要注意的是，交通事故赔偿和工伤赔偿虽能同时主张，但部分项目不能重复赔，比如医疗费。所以申报工伤时，一定要按法定程序来，提前准备好劳动合同、医疗诊断证明、事故责任认定书等材料，及时申报，以免耽误权益。本地专业咨询...
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员工意外致伤亡，有哪些补偿措施[律师回复] 员工意外伤亡，补偿得看具体情况。要是符合工伤认定条件，员工能享受工伤保险待遇。从工伤保险基金支付的补偿有这些：丧葬补助金是统筹地区上年度职工月平均工资的6倍；供养亲属抚恤金，会按比例发给因工死亡职工生前提供主要生活来源且无劳动能力的亲属，配偶每个月能拿职工本人工资的40%，其他亲属每人每月30%，要是孤寡老人或者孤儿，还能在这个基础上每月多拿10%，不过所有供养亲属的抚恤金加起来不能超过职工生前工资；一次性工亡补助金是上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。 要是员工受伤没死亡，经过劳动能力鉴定后能拿到一次性伤残补助金等。在停工留薪期内，员工原来的工资福利待遇不变，单位得按月支付。 如果单位没给员工交工伤保险费，出了工伤事故，就得单位支付工伤保险待遇。要是单位不给，会先从工伤保险基金里支付，之后单位得把钱还上。 要是不属于工伤，比如在非工作时间和地点意外伤亡，可能得依据侵权责任等法律规定，让侵权人承担赔偿责任，赔偿的项目有医疗费、丧葬费、死亡赔偿金等。平台专业咨询...
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矿上工伤赔偿费用大概何时能下来[律师回复] 矿上受了工伤，赔偿费用啥时候能到账是很多人关心的问题。这得先完成工伤认定和劳动能力鉴定。社会保险行政部门受理工伤认定申请后，一般60天内作出决定，要是事实清楚，15天就能出结果。劳动能力鉴定委员会收到申请后，通常60天出鉴定结论，情况复杂最多延长30天。 赔偿费用到账时间和赔偿来源有关。如果单位给交了工伤保险，工伤基金支付的部分，提交完完整资料，社保经办机构审核拨付大概需要1 - 2个月。单位支付的部分就不好说了，要是单位配合，达成协议后可能很快给钱；要是有争议，职工就得申请劳动仲裁，仲裁一般45天出结果，特殊情况能延长15天。要是对仲裁结果不满意，还能去法院起诉，这时间可就长了。 要是单位没交工伤保险，所有赔偿都得单位出。要是协商不成走法律程序，也是和上面说的劳动仲裁、起诉流程一样，会很费时间。所以，遇到这种事，大家要多留意时间节点，必要时可以咨询专业人士。律图法律顾问...
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