婚姻家庭 法律问答
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四川-李小...律师13分钟前解答了“婚姻家庭”问题
四川-宋建...律师5分钟前解答了“婚姻家庭”问题
四川-刘彦...律师8分钟前解答了“婚姻家庭”问题
四川-陈麒...律师17分钟前解答了“婚姻家庭”问题
四川-陈滔律师17分钟前解答了“婚姻家庭”问题
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时间过去一年半，彩礼返还方式是什么[律师回复] 结论： 符合法定彩礼返还情形时，返还方式可先协商，协商不成给付方可起诉，不履行判决的可申请强制执行。 法律解析： 根据民法典相关规定及彩礼返还的司法实践，存在双方未办理结婚登记手续、办理结婚登记手续但确未共同生活、婚前给付并导致给付人生活困难这些法定情形时，彩礼应予以返还。在确定返还方式时，可先协商，像现金彩礼直接返还，实物彩礼能返还原物就返还，不能返还则按市场价值折算成现金。若双方协商失败，给付方可以向法院提起诉讼，法院会依据查明的事实和证据作出关于返还方式和数额的判决。若接收彩礼方不履行已生效的判决，给付方可申请强制执行。如果遇到彩礼返还相关的法律问题，自身难以把握的，可以向专业法律人士咨询。绵阳法务
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遇到闪婚不退还彩礼的状况怎么解决[律师回复] （一）若闪婚后女方不退还彩礼，先尝试协商，告知对方法律规定的返还情形，像双方未办结婚登记、办了登记却没共同生活、婚前给付导致给付方生活困难这几种情况，争取和平达成返还协议。 （二）若协商不成，可考虑诉讼解决。起诉时要准备好证明彩礼数额、给付时间方式等的证据，例如转账记录、证人证言等。 （三）向有管辖权的法院提起诉讼，由法院依据事实和法律作出判决。需注意，双方办理结婚登记手续但确未共同生活、婚前给付并导致给付人生活困难这两种情形，要以双方离婚为条件法院才支持返还。 法律依据： 《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民法典〉婚姻家庭编的解释（一）》第五条规定，当事人请求返还按照习俗给付的彩礼，若查明属于以下情形，人民法院应当予以支持： （一）双方未办理结婚登记手续； （二）双方办理结婚登记手续但确未共同生活； （三）婚前给付并导致给付人生活困难。适用前款第二项、第三项的规定，应当以双方离婚为条件。律图眉山
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律师说法·婚姻家庭
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个人故意拖欠工资如何处理最有效个人故意拖欠工资，劳动者可按以下有效方式处理：先与用人单位协商，要求支付工资及逾期利息；协商不成，向劳动监察部门投诉，监察部门责令限期支付并处罚；若仍未支付，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁时需提供劳动合同、工资条等证据；裁决生效后用人单位不履行，可向法院申请强制执行，应及时维权。1.1k浏览
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工资不给，该怎么办遭遇用人单位不给工资，可通过多种途径解决。先与单位协商，表达支付工资诉求并保留证据；协商无果，向劳动监察部门投诉，准备好证明劳动关系和工资未支付的材料，由其责令单位支付；也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，规定时效内提交申请书及证据。对仲裁结果不服，除另有规定，可在十五日内起诉。要及时合法维权。1.1k浏览
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工作欠工资20多年能否要回工作欠薪20多年通常很难要回。从时效看，劳动争议申请仲裁时效一般为一年，劳动关系存续期间拖欠报酬不受此限，但劳动关系终止需在一年内提出。此外，还涉及证据问题，时隔20多年，劳动合同、工资支付记录等证据难收集，无充分证据诉求难获支持。若有中断时效情形或找到有力证据，可先协商，协商不成投诉或仲裁。1.2k浏览
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