交通事故 法律问答
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肇事逃逸且损坏财物会受到什么惩处[律师回复] （一）针对未构成犯罪的肇事逃逸及损坏财物情况，可积极配合执法部门，主动缴纳二百元以上二千元以下罚款，接受可能处的十五日以下拘留处罚，并尽快与财物所有人协商，承担民事赔偿，减少损失及后续可能的纠纷。 （二）若构成犯罪，应立即主动投案自首，如实供述犯罪行为。在量刑时，主动投案可能会从轻处罚。同时积极与财物所有人沟通，争取对方谅解，赔偿损失。 法律依据： 《中华人民共和国刑法》第一百三十三条规定，违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑；因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。四川法务
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负全责的肇事者，什么状况会构成肇事罪[律师回复] 结论： 负全责的肇事者在特定情形下构成交通肇事罪并会被依法追究刑事责任，包括造成一定伤亡或财产损失，以及致一人以上重伤并负全责且有酒驾等特定违法情形。 法律解析： 依据法律规定，当负全责的肇事者致使死亡一人或者重伤三人以上，或者造成公共财产或他人财产直接损失，无能力赔偿数额达三十万元以上时，构成交通肇事罪。同时，若致一人以上重伤并负事故全部责任，还存在酒驾、毒驾等七种特定违法情形之一，同样构成此罪。交通肇事罪是一种严重的犯罪行为，会对社会秩序和他人生命财产安全造成极大危害。所以，一旦肇事者符合上述情形，就会被依法追究刑事责任。如果大家在交通肇事相关法律问题上有疑问，欢迎向专业法律人士咨询，以获取准确的法律建议和帮助。四川法务
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律师说法·交通事故
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在职职工患大病了企业有赔偿吗在职职工患大病，通常企业无赔偿责任，但有相应义务与保障措施。若大病非职业病或工伤，企业无需赔偿，但要依法为职工缴纳社保，如基本医疗保险，职工可按医保规定报销费用。职工依病情和医疗期规定享有医疗期，期间企业不得随意解约，还需支付病假工资等。若企业未缴社保致职工无法享受医保，要承担损失赔偿责任。1.8k浏览
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我的次责对方人伤怎么赔交通事故中负次责且对方人伤，赔偿处理如下：先确定赔偿范围，含医疗费、误工费等，致残有残疾赔偿金，致死有死亡赔偿金。赔偿时，先由交强险在责任限额内赔，分死亡伤残、医疗费用、财产损失限额。超出部分按次要责任比例承担，通常30%左右，依实际和当地司法定。有商业三者险，超出部分按合同赔，不足则个人承担，建议及时联系保险公司并保留票据凭证。1.6k浏览
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工人生病死亡单位应如何赔偿工人生病死亡，单位赔偿分两种情况。属于工伤情形，即在工作时间和岗位，突发疾病死亡或48小时内抢救无效死亡，单位按《工伤保险条例》赔偿，含丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。非工伤情形，单位一般无赔偿义务，可能给予人道主义补偿；若未依法缴纳医保，单位需在医保报销范围内担责。1.4k浏览
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