劳动纠纷 法律问答
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农民工工资诉讼应由哪个管辖法院受理[律师回复] 法律分析： （1）在劳动关系下的农民工工资纠纷，性质属于劳动争议。这种情况要先经过劳动仲裁这一前置程序。要是对仲裁结果不满意进而起诉，管辖法院是用人单位所在地或者劳动合同履行地的基层人民法院。这里明确一下，劳动合同履行地就是劳动者实际开展工作的场所。 （2）若是雇佣关系等普通民事关系引发的工资纠纷，遵循民事诉讼的管辖规则。被告住所地法院有管辖权，被告住所地即被告的户籍所在地；合同履行地法院也可管辖。当对合同履行地点有明确约定时按照约定来，若没有约定或者约定不清楚，并且争议标的是给付货币，在农民工工资纠纷里，农民工作为接收货币一方，其所在地就可认定为合同履行地。 提醒： 农民工遇到工资纠纷，要先明确自身与用工方是何种法律关系，再确定管辖法院。必要时咨询专业法律人士。四川法务
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个人老板欠工资有欠条该如何维权[律师回复] 要是个人老板拖欠工资，并且还写了欠条，那我们就有办法来维权了。我们先去找老板好好商量商量，让他按照欠条上写的时间和金额把工资给我们结了，这时候可得把协商的过程都留着证据，比如聊天记录、通话录音啥的，万一以后出啥幺蛾子。要是商量半天老板就是不答应，那我们就去劳动监察部门投诉。劳动监察部门那可是很厉害的，他们会介入到这件事情当中去，好好调查调查，然后督促老板把工资给我们结了。要是劳动监察部门忙活了半天也没把问题解决好，那我们就可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁了。申请仲裁的时候，一定要把欠条以及其他相关的证据都准备好，交给仲裁委员会。等仲裁裁决生效了之后，如果老板还是不履行支付工资的义务，我们就可以向法院申请强制执行了。法院那可是很有手段的，会依法对老板的财产进行查封、扣押，要是老板有啥值钱的东西，还会进行拍卖，用这些钱来确保我们的工资能够顺利拿到手。所以说，我们可得好好利用各种法律途径，可不能让自己的合法权益受到欺负，一定要坚决维护自己的权益。绵阳法务
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老板拖欠工资快一年了该如何维权[律师回复] 法律分析： （1）证据收集至关重要，劳动合同能直接证明劳动关系；工资条明确工资数额；考勤记录反映工作时长；工作证是工作身份的证明；聊天记录若涉及工资及拖欠事宜，也是有力证据。这些证据是维权的基础。 （2）协商是较为平和的方式，直接向老板表明诉求，可能快速解决问题。 （3）劳动监察部门有责令支付的权力，投诉后能促使老板履行支付义务。 （4）仲裁是法定的维权途径，需注意时效问题。 （5）诉讼是对仲裁结果不满意时的进一步救济手段。 （6）恶意拖欠工资情节严重涉嫌犯罪，可借助公安机关的力量维护权益。 提醒： 维权要及时收集证据，注意仲裁时效。不同维权途径各有特点，可依实际情况选择，复杂情况建议咨询专业法律人士。四川法务
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公司故意不发工资想让我辞职该如何维权[律师回复] （一）关于证据留存。员工要确保手中的劳动合同、工资条等资料完整无缺，要是工资条没有，可尝试找财务索要工资发放记录等类似证明材料。 （二）协商环节。以平和理性的态度和公司沟通，明确表达要求支付工资的诉求，并且注意录音清晰，记录好双方对话内容。 （三）投诉与仲裁。投诉可准备好详细资料，向劳动监察部门如实反映情况；申请仲裁要准备好仲裁申请书及相关证据，合理主张自己的权益。若对仲裁不满，及时起诉。 法律依据： 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。内江法务
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律师说法·劳动纠纷
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职工养老保险可以补交吗养老保险是可以往前进行补缴的，但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的，如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的，只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户，是只能补交养老保险的。3w浏览 2024-11-11
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个人办理工商银行贷款的条件有哪些？个人办理工商银行贷款的条件有具备完全行为能力、信用记录良好、并且有一定还款能力等。如果办理工行的信用贷款，要求更高，在工伤有优质存款或者是工行的高级别信用客户的，办理贷款可以拿到的额度高。3.2w浏览 2024-11-11
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男职工生育保险报销的条件有哪些？男职工生育保险报销的条件有符合法律规定生育条件；还有生育保险连续在十个月以上；最重要的就是女方没有被列入报销生育保险的范围之内，生育保险男方的保险一般要比女方的低很多。5.2k浏览 2024-11-11
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