债权债务 法律问答
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宜宾-罗冰...律师16分钟前解答了“债权债务”问题
宜宾-郭寿...律师19分钟前解答了“债权债务”问题
宜宾-徐亮律师3分钟前解答了“债权债务”问题
宜宾-刘成...律师17分钟前解答了“债权债务”问题
宜宾-罗贵...律师18分钟前解答了“债权债务”问题
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保证期间以及诉讼时效到底多长[律师回复] 法律分析： （1）保证期间可由当事人自行约定，若没有约定或者约定不明确，保证期间为主债务履行期限届满之日起六个月。在此期间，若债权人未要求保证人承担保证责任，保证人将免除保证责任。这意味着债权人需在规定时间内积极主张权利。 （2）一般的诉讼时效是三年，从权利人知道或应当知道权利受损以及义务人时起算。不过，权利受损超过二十年的，法院通常不再保护，但特殊情况可申请延长。 （3）在诉讼时效最后六个月内，因法定障碍无法行使请求权，诉讼时效会中止，中止原因消除后满六个月，诉讼时效届满。而权利人向义务人提出履行请求等情况会导致诉讼时效中断，中断后重新计算。 提醒：债权人要留意保证期间和诉讼时效，及时主张权利，避免保证人免责或超过诉讼时效。不同案情处理方式有别，建议咨询以进一步分析。四川法务
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具体什么情况下担保人无效[律师回复] 结论：担保在主体不适格、主合同无效、未经决议程序且相对人非善意、债权人与保证人恶意串通损害他人合法权益等情形下无效。 法律解析：根据《中华人民共和国民法典》等相关法律，机关法人（特定转贷情况除外）、以公益为目的的非营利法人和非法人组织因自身性质不适合作为担保人，其提供的担保合同无效。担保合同具有从属性，主债权债务合同无效，担保合同一般也无效，除非法律另有规定。公司对外担保需遵循决议程序，法定代表人超越权限且相对人非善意时，担保合同对公司不发生效力。债权人与保证人恶意串通损害他人合法权益的担保行为，违背了法律的公平正义原则，同样无效。如果遇到担保相关的法律问题，不确定自己的担保是否有效，建议向专业法律人士咨询，以保障自身合法权益。四川法务
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贷款时离婚证生效的时间是多久[律师回复] （一）办理贷款要提供真实有效的离婚证，确保是合法婚姻登记机关发放的，以证明自己当前的离异状态。 （二）不要为了贷款提供虚假离婚证，否则可能面临民事责任，严重的会触犯刑法。 法律依据： 《中华人民共和国刑法》第一百九十三条规定，以非法占有为目的，诈骗银行或者其他金融机构的贷款，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处二万元以上二十万元以下罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处五万元以上五十万元以下罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处五万元以上五十万元以下罚金或者没收财产。四川法务
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律师说法·债权债务
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辞退职工单位是否负举证责任辞退职工时单位需负举证责任。依据劳动法律，因用人单位相关决定引发的劳动争议，单位承担举证义务。若要证明辞退合法，单位需提供证据证明职工存在符合法定解除合同情形，如违纪需拿出违纪事实及制度公示等证据。若无法举证，可能被认定违法解除，需按经济补偿标准二倍支付赔偿金。1.4k浏览
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老板要求换岗员工不同意怎么办在用人单位调整员工岗位问题上，需依具体情形分析。从法律讲，这属变更劳动合同，应与劳动者协商一致并书面变更，员工不同意，单位不能强行变更。若换岗是企业合理需要且员工待遇不降低，单位可沟通争取其同意。若单位强行换岗，员工可拒绝，要求按原待遇履约；若单位因此解约，属违法，员工可要求支付赔偿金。1.5k浏览
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上班得大病公司可以辞退吗一般情况下，员工上班患大病，在规定医疗期内公司不能随意辞退。依据《劳动合同法》，医疗期内用人单位不得依无过失性辞退、经济性裁员规定解约。医疗期根据工作及本单位工作年限而定，为3-24个月。医疗期满后，员工不能从事原工作和另行安排工作，公司提前书面通知或付一个月工资可解约，同时需支付经济补偿，按工作年限计算。1.1k浏览
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